Fachbereichsleiter Bad/sauna

Die HAGENBAD GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Hagener Versorgungs
- und Verkehrs-GmbH und betreibt mit rund 80 Mitarbeitenden die öffentliche Bäderlandschaft in Hagen für ca. 700.000 Besucher*innen pro Jahr. Zum Betrieb zählen ein Hallenbad, zwei Freibäder und das **Westfalenbad** als die Freizeit
- und Wellnessoase für Hagen und Umgebung. Es ist eines der größten Multifunktionsbäder mit Premium-Saunalandschaft und großzügigem Sportbereich in Nordrhein-Westfalen und lockt Besucher*innen weit über die Grenzen Hagens hinaus.

Als modernes, kommunales Dienstleistungsunternehmen stellen wir uns den Herausforderungen des Wettbewerbs. Aus diesem Grund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen **Fachbereichsleiter Bad/Sauna (m/w/d)** in Vollzeit.

**Ihre anspruchsvollen und vielfältigen Aufgaben**:

- operative Leitung des Bäder
- und Saunabetriebs im Westfalenbad sowie zweier Freibäder und eines weiteren Stadtteil-Bades
- Personalführung von ca. 75 engagierten Mitarbeitenden
- Verantwortlichkeit für die Erstellung der bäderübergreifenden Personaleinsatzplanung
- Dienstplanerstellung und Personaleinteilung unter Berücksichtigung der Saison
- und Öffnungszeiten in den Sommer-, Winter
- und in den Ferienzeiten
- Gestaltung der Schichtmodelle und Entwicklung von wirtschaftlich sinnvollen Lösungen für eine sichere und zuverlässige Personaleinteilung
- Vertretung der weiteren Fachbereichsleitung für Kasse/Wellness/Technik/Reinigung sowie der Bäderleitung der HAGENBAD GmbH in fachlicher und disziplinarischer Sicht
- Koordination bzw. Kommunikation zsichen den einzelnen Organisationseinheiten Fachbereichsleiter, Schichtleiter, Facility-Management, externen Dienstleistern und den Konzern-Schnittstellen der HVG

**Diese Qualitäten überzeugen uns**:

- geprüfter Meister für Bäderbetriebe (m/w/d), alternativ abgeschlossenes Studium Sportmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- mehrjährige Erfahrung in Führung und Organisation von Bäderbetrieben (technisch und kaufmännisch)
- betriebswirtschaftliches Denken
- ausgepägtes Teamdenken und Kommunikationsstärke
- Kundenorientierung, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
- selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Erfahung in Verantwortung von Personal
- und Budgetverantwortung
- Dienstleisungs
- und Vertriebsorientierung, Durchsetzungs
- und Kommunikationsstärke
- Bereitschaft, sich auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit zu engagieren

**Wir bieten**:

- ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet inkl. einer qualifizierten Einarbeitung
- aufgeschlossene, dynamische und fachlich kompetente Mitarbeiter*innen
- attraktive Vergütung nach TVöD (VKA) inkl. Jahressonderzahlung
- leistungsgerechtes Ziel
- und Beurteilungssystem
- modernes-hybrides Arbeitsmodell (Home-Office)
- individuelle Fort
- und Weiterbildungsmaßnahmen
- betriebliches Gesundheitsmanagement mit kostenlosem Obst und Wasser
- Job-Rad und Corporate-Benefits
- Mitarbeiterevents
- attraktive Sozialleistungen und Vergünstigungen innerhalb des HVG-Konzerns wie z. B. DeutschlandTicket

**Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung**:
**Bei Rückfragen wenden Sie sich an**:
Hagener Versorgungs
- und Verkehrs
- GmbH,
Personalmanagement - Claudia Klinder Am Pfannenofen 5, 58097 Hagen
Tel. 02331 208-26_5_