Referent Personalbeschaffung

Wir bei ZÖLLER haben den Anspruch, die sichersten und modernsten Abfallsammelaufbauten und Lifter zu liefern. Durch ständige Weiterentwicklungen werden innovative Ideen in die Serienproduktion eingesteuert oder als Option angeboten.

Bereits während der Entwicklungs
- und Designphase berücksichtigen wir Kundenanforderungen.

Die einzigartige Lifterpalette besteht aus mehr als 200 Modellvarianten für Behältergrößen von 60 l bis zu 10 m³. Die ausgeklügelte Liftertechnik ist die Grundlage für die Alltagstauglichkeit und damit für eine hohe Verfügbarkeit im täglichen Einsatz.

Europaweit arbeiten heute mehr als 2.600 begeisterte Mitarbeitende für die Marke ZÖLLER und für Sie

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Formular. Klicken Sie hierfür auf den Button "Bewerben"

**Ihre Aufgaben**:

- Eigenständige Durchführung des Beschaffungsprozesses
- Recruiting von ausländischen Fachkräften
- Verantwortung für den Bereich Arbeitnehmerüberlassung
- Steuerung und Abwicklung des gesamten Überlassungs
- und Übernahmeprozesses
- Durchführung von Recruiting-Kampagnen in Social Media
- Social Media Research und Active Sourcing
- Evaluation und Auswahl passender Personalbeschaffungskanäle zur Ansprache von geeigneten Bewerbern
- Pflege und Aktualisierung unseres Bewerbermanagementsystems
- Erstellung von aussagekräftigen Stellenausschreibungen
- Erstellung von Vertragsunterlagen und Unterlagen für die Betriebsratsanhörung
- Betreuung des gesamten Onboarding-Prozesses

**Ihr Profil**:

- Gewünschte Ausbildung:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich bspw. Personalfachkaufmann (m/w/d) oder Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftsrecht, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Studiengänge

Gewünschte Kenntnisse:

- Berufserfahrung im Personalbereich mit Schwerpunkt Recruiting
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten
- Kenntnisse in HRworks wünschenswert
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; gerne auch weitere Fremdsprachenkenntnisse

**Unser Angebot**:

- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiterparkplatz
- Vermögenswirksame Leistungen
- Urlaubs
- / Weihnachtsgeld
- Eine leistungsgerechte Vergütung
- Vergünstigungen über ein Mitarbeitereinkaufsportal
- Dienstrad
- Essenszuschuss für die Kantine

**Tätigkeitsbereich**: Personalwesen
** Karrierestufe**: mit Berufserfahrung
** Standort**: Hans-Zöller-Str. 50-68, 55130 Mainz, Deutschland
**Arbeitsverhältnis**: Vollzeit

**Qualitätsversprechen**:

- Seit einigen Jahren ist die Zöller-Kipper GmbH nicht nur für herausragende Qualität zertifiziert, sondern auch für das angewandte Umweltmanagementsystem. Einer der wichtigsten Grundsätze der Firmenpolitik beinhaltet die Verantwortung für die Umwelt.

***Unsere Vision & Werte**:

- Ehrlichkeit & Zuverlässigkeit, Vertrauen & Respekt, soziale, ökologische & kulturelle Verantwortung. Das sind die Werte für ZÖLLER und alle Unternehmen der KIRCHHOFF Gruppe. Unabhängig davon, wer wir sind oder wo unser Platz im ZOELLER-Team ist.

***Kirchhoff Culture Life**:

- Als Teil der Kirchhoff Gruppe ist man ab Herbst 2021 auch Teil der 2017 gestarteten KIRCHHOFF Culture Life Initiative, die zum Wohlfühlen der Belegschaft und deren Familienangehörigen beitragen soll. Zusätzlich zur Förderung von innerbetrieblichen sportlichen Aktivitäten und der Unterstützung heimischer Sportvereine in den Bereichen Basketball, Eishockey und Fußball bietet man den Mitarbeitenden und deren Familien regelmäßig kulturelle Veranstaltungen der besonderen Art an.

**Kontaktperson**:
**Irina Riffel**:

- 06131887225