Stellenausschreibung Sachbearbeitung
vor 1 Woche
Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/n:
**Sachbearbeiter/in (m/w/d)**
**für die Abteilung Kindertagesstätten**
**Die Stelle umfasst 19,5 Std./ Woche**(unbefristet)
Die Bürgerinnen und Bürger stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, sie sind Partner und Kunden, nach deren Bedürfnissen
wir uns ausrichten. Die Vielfalt und das Niveau der städtischen Angebote und Dienstleistungen machen Uelzen attraktiv und
lebenswert - auch für Neubürger, Investoren und Gäste. Für deren Planung, Lenkung und Verwaltung sind kreative Fachleute
aus vielen Branchen im Rathaus und den Außenstellen gefragt, die Wissen und Erfahrung zum Wohl der Stadt einbringen.
Wenn Sie im Team unserer bürger
- und familienfreundlichen Verwaltung mitwirken möchten, könnten Sie für uns die richtige
Persönlichkeit sein.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
**Abteilungsaufgaben**
Krank
- und Gesundmeldungen dokumentieren, prüfen und weiterleiten
Materialbestellung und Verwaltung
Buchungsanordnungen fertigen, für die sonst keine Zuständigkeit festgelegt ist
**Unterstützung im Bereich Kindergartenangelegenheiten**:
**Allgemein**
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Aktualisierung der Richtlinien der Hansestadt Uelzen zu den Elternbeiträgen
für die Kindertagesstätten (KiTa) in Uelzen und der dazugehörigen Beitragsstaffel
Anordnungswesen für den Bereich Kindergärten und Förderung von Kindern in Tageseinrichtungen
Beobachtung der Entwicklung der Kosten, Elternbeiträge und wirtschaftlichen Jugendhilfe im lfd. Jahr, ggf. Warnmeldung
an Abteilungsleitung
**Zusammenarbeit mit den Kindergartenbetreibern**
Finanzielle und wirtschaftliche Betreuung der Kindergärten in der Hansestadt Uelzen (Betriebskostenzuschüsse)
**Ermittlung des Kindergartenbeitrages nach den Richtlinien der Hansestadt Uelzen**
Prüfung der Voraussetzungen. Ermittlung des Einkommens aus nichtselbständiger Arbeit und sonstigen Einkünften bzw.
aus selbständiger Tätigkeit und sonstigen Einkünften. Feststellung der Einkommensstufe und des Beitrages.
Gegenüberstellung bzw. Vergleichsberechnung anhand der zumutbaren Belastung gemäß den Richtlinien der Hansestadt
Uelzen und den gesetzlichen Bestimmungen unter Beachtung des eingeräumten Ermessens. Feststellung des Einsatzes von
Einkommen oberhalb der Einkommensgrenze unter Beachtung des eingeräumten Ermessens (- 87 SGB XII).
Bearbeitung von Widersprüchen
**Wirtschaftliche Jugendhilfe unter Berücksichtigung der zumutbaren Belastung**
Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen und Bewilligung ohne besondere Einkommensberechnung bei
Leistungsempfängern nach dem SGB II, SGB XII und AsylbLG. Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen und Bewilligung mit
Einkommensberechnung. Feststellung des Einsatzes von Einkommen unterhalb der Einkommensgrenze unter Beachtung
des eingeräumten Ermessens (- 88 SGB XII).
Prüfen und Durchsetzung von Kostenerstattungsansprüchen bei zweckgleichen Leistungen gegenüber Dritten.
Bearbeitung von Widersprüchen (wirtschaftliche Jugendhilfe)
Zahlbarmachung und Abwicklung der wirtschaftlichen Jugendhilfe mit den Kindergartenbetreibern
**Abrechnung von Betriebskostenzuschüssen mit kreisangehörigen Gemeinden**
Fremdbeleger aus anderen Gemeinden in Kindertagesstätten innerhalb der Hansestadt Uelzen, sowie städtische
Fremdbelegungen in Kindertagesstätten anderer Gemeinden.
**Sonstige Kindergartenangelegenheiten**:
Zusammenarbeit innerhalb der Abteilung, insbesondere
Anfordern / Nachfordern von Unterlagen bei den KiTa-Betreibern
Prüfung auf Vollständigkeit / Lesbarkeit
Prüfung der Rechnungsergebnisse
Wir bieten:
flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Lösungen. Das Familien-Servicebüro der Hansestadt Uelzen hilft dabei, Familie
und Beruf zu vereinbaren. Ein Eltern-Kind-Büro ist vorhanden.
die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
Möglichkeiten zur Weiterbildung (intern & extern)
30 Tage Jahresurlaub und zwei zusätzlich freie Tage am 24.12. und 31.12.
betriebliche Zusatzversorgung und Jahressonderzahlung
kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches Arbeiten
betriebliche Angebote zur Gesundheitsförderung (z.B. Firmenfitnessprogramm)
Arbeitsplatz in zentraler Lage und gut erreichbar, vielfältige Einkaufsmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe
Ihr Profil:
**Sie**
verfügen über einen abgeschlossenen Berufsabschluss vorzugsweise als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d)
(Angestelltenlehrgang I), Kaufmann/-frau (m/w/d) für Büromanagement, Sozialversicherungsfachangestellte/r (m/w/d) oder
alternativ über eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
haben eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
besitzen die Fähigkeit, ihr Fachwissen und ihre Kenntnisse situationsadäquat einzusetzen
arbeiten zielorientiert und übernehmen Ergebnisverantwortung
Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. Die Stelle ist
je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen der Entgeltgruppe 8 TVöD zugeordnet. In dem Bereich, in den diese Stelle
fällt, sind Männer
