Kraftfahrer in

vor 3 Monaten


Freiburg, Deutschland Universitätsklinikum Freiburg Vollzeit

Worauf warten Sie? Für den täglichen Auslieferungsverkehr suchen wir eine*n

**Kraftfahrer*in **(m/w/d)**:

- Die Abteilung Krankenhauslogistik ist für die Planung, Steuerung und Beförderung bzw. Begleitung von Patient*innen und für den Transport von Gütern aller Art zuständig. Die Versorgungslogistik ist ein Teilbereich der Krankenhauslogistik und beinhaltet die Auslieferung von Gütern, Durchführung von Umzügen, Verteilung der Dienstpost und Entsorgung von Abfällen.**Wir bieten Ihnen**:

- eine langfristige Beschäftigungsperspektive mit hoher Arbeitsplatzsicherheit
- eine leistungsgerechte Vergütung auf tariflicher Basis
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- ein tolles und motiviertes Team
- klinikumsübliche Sozialleistungen zuzüglich attraktiver Mitarbeitervorteile (z.B. Regiokarte Job, Deutschlandticket Job, Hansefit, Bonusprogramm "corporate benefits")

**Einblick in Ihre Aufgaben**:

- Beförderung von Waren
- Versorgung des Universitätsklinikums mit Gebrauchsgütern
- ordnungsgemäße Bedienung der Fahrzeuge
- Pflege und technische Grundüberwachung der Fahrzeuge
- Be
- und Entladen von Waren
- Durchführung von Umzügen und den damit verbundenen Aufgaben

**Ihr Profil**:

- Voraussetzung: Führerschein der Klasse C1 mit eingetragener Schlüsselnummer 95
- Voraussetzung: routinierter und sicherer Umgang mit einem LKW (mind. 7,5 t)
- Zuverlässigkeit und Sorgfalt im Umgang mit unseren Fahrzeugen sollten für Sie genauso selbstverständlich sein wie Freundlichkeit und Dienstleistungsbereitschaft
- von Vorteil wäre ein gültiger ADR-Schein

**Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineportal bis zum 31.03.2024.**:
**Universitätsklinikum Freiburg**
- Geschäftsbereich Dienstleistungen- Abteilung Krankenhauslogistik**Marc Faißt**
- Killianstr. 4, 79106 Freiburg**Fragen? Dann rufen Sie uns an oder schreiben uns eine E-Mail**:

- Marc Faißt- 0761/270-21950- Allgemeiner Hinweis: Die Vergütung erfolgt nach Tarif. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Einstellungen erfolgen durch die Abteilung Personalbetreuung.