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Wissenschaftliche r Mitarbeiter in

vor 2 Monaten


Berlin, Deutschland Technische Universität Vollzeit

**Stellenticket ID: 164932** / Angebot vom 28.04.2023 / Bewerbungsfristende 26.05.2023

**Technische Universität Berlin**

Bei der Technischen Universität Berlin ist/sind folgende Stelle/n zu besetzen:
**Wiss. Mitarbeiter*in (d/m/w)**:

- Entgeltgruppe 13 TV-L Berliner Hochschulen - 1. Qualifizierungsphase (zur Promotion) - Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich

Die empirische Forschung am Fachgebiet Strategische Führung und Nachhaltigkeitsmanagement untersucht Fragestellungen der Führung und Zusammenarbeit aus einer Nachhaltigkeitsperspektive auf Basis einer verhaltenswissenschaftlichen theoretischen Fundierung. Ein Schwerpunkt der Forschung liegt auf dem Thema Zusammenarbeit in sich wandelnden und widrigen Arbeitsumgebungen.

Fakultät VII - Institut für Technologie und Management / FG Strategische Führung und Nachhaltigkeitsmanagement

**Kennziffer: VII-271/23 **(besetzbar ab sofort / befristet für 5 Jahre / Bewerbungsfristende 26.05.2023)

**Aufgabenbeschreibung**:

- Anfertigung einer Promotion in den Themenbereichen des Fachgebietes
- Eigenständige Entwicklung und Durchführung eigener empirischer Forschungsprojekte
- Verfassen von internationalen Publikationen
- Mitarbeit bei der Entwicklung von Lehrveranstaltungen
- Selbständige Organisation und Durchführung von Lehre
- Betreuung von Studierenden und Abschlussarbeiten
- Unterstützung bei der Einwerbung von Drittmitteln
- Unterstützung beim Transfer von Forschungserkenntnissen in die Unternehmenspraxis

**Erwartete Qualifikationen**:

- Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master, oder äquivalent) mit entsprechender Ausrichtung (Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Wirtschaftsingenieurswesen, o.ä.) mit exzellenten Ergebnissen (Bewerbungen von Kandidat*innen, die das Studium in Kürze abschließen, werden berücksichtigt)
- Ausgeprägte theoretische Kenntnisse in den Bereichen Führung, Zusammenarbeit und/oder Nachhaltigkeit
- Ausgeprägte Erfahrungen mit wissenschaftlicher Methodologie
- Erfahrungen in der Konzeptionierung von empirischen Forschungsarbeiten
- Sehr gute analytische Fähigkeiten
- Sichere Beherrschung von Standard-Office-Anwendungen
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (die Lehre des Fachgebiets wird sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch durchgeführt)
- Interesse an und Fähigkeiten zur selbständigen Durchführung von Forschungsprojekten in den Themengebieten des Fachgebietes
- Ein hohes Maß an Kommunikations
- und Teamfähigkeit
- Interesse, aktiv an der Entwicklung des Fachgebietes mitzuwirken
- Ein hohes Maß an Zielstrebigkeit, Engagement und Organisationsfähigkeit
- Erfahrungen in der Lehre oder Lehrunterstützung an Hochschulen sind von Vorteil
- Erfahrungen in der Durchführung empirischer Forschung sind wünschenswert

Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer mit den üblichen Unterlagen an Prof. Dr. Silja Hartmann per E-Mail (in einem zusammengefassten pdf-Dokument, max. 5 MB) an silja.hartmann(at)tu-berlin.de oder postalisch an Technische Universität Berlin, Fakultät VII, Institut für Technologie und Management, FG Strategische Führung und Nachhaltigkeitsmanagement, Frau Prof. Dr. Silja Hartmann, Sekr. H70, Straße des 17. Juni 135, 10623 Berlin.

Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten gem. DSGVO finden Sie auf der Webseite der Personalabteilung:
Zur Wahrung der Chancengleichheit zwischen Frauen und Männern sind Bewerbungen von Frauen mit der jeweiligen Qualifikation ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die TU Berlin schätzt die Vielfalt ihrer Mitglieder und verfolgt die Ziele der Chancengleichheit. Aus Kostengründen werden die postalisch zugesandten Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie nur Kopien ein.

Technische Universität Berlin - Die Präsidentin - Fakultät VII, Institut für Technologie und Management, FG Strategische Führung und Nachhaltigkeitsmanagement, Frau Prof. Dr. Silja Hartmann, Sekr. H70, Straße des 17. Juni 135, 10623 Berlin

Die Stellenausschreibung ist auch im Internet abrufbar unter:


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