Technical Service Lead Deba/deos

Sandoz befindet sich in einer spannenden und transformativen Phase als weltweit führender und bahnbrechender Anbieter von nachhaltigen Generika und Biosimilars.

Als unabhängiges börsennotiertes Unternehmen will sich Sandoz stärker strategisch ausrichten, flexibler agieren, klarere Geschäftsziele setzen, die Rendite für die Aktionäre steigern und die Unternehmenskultur für uns, die Mitarbeitenden von Sandoz, stärken. Dies ist eine aufregende Zeit in unserer Geschichte, die durch die Schaffung eines neuen und ehrgeizigen Weges eine einzigartige Chance für uns alle darstellt, sowohl beruflich als auch persönlich.

Schließen Sie sich uns als Gründer*in der "neuen" Sandoz an

**Ihre Aufgaben**:
Sie leiten die Organisation der Technical Service Einheit, die für die Einrichtung, Aufrechterhaltung und Verbesserung der Prozesse für die Instandhaltung, den Betrieb der technischen Anlagen und die Nachhaltigkeit in Bezug auf Gebäude, Ausrüstung, Versorgungseinrichtungen, Energie und Abfallmanagement für beide Standorte zuständig ist.

**Ihre Hauptaufgaben**:

- Disziplinarische und fachliche Führung der Technical Service-Ingenieure, FM-Planern sowie der technischen Bereitschaft (Utilities und Maintenence Techniker)
- Entwicklung und Implementierung von effizienten Instandhaltungsstrategie, -programm und -budget für Steuerung, Erhaltung und Verbesserung der technischen Infrastruktur, Medienversorgung und deren Verfügbarkeit sowie Zuverlässigkeit
- Verwaltung, Koordinierung und Anpassung der genutzten Systeme/Datenbanken zur Bereitstellung einer professionellen Infrastruktur für die Planung, Installation, Qualifizierung und das Lebenszyklusmanagement von Anlagen und Geräten
- Einführung kosteneffizienter Reparatur
- und Wartungsprozesse unter Einhaltung von HSE- & GMP-Vorschriften
- Entwicklung, Überwachung und Verbesserung der KPI für Energie, Instandhaltung und Kalibrierung der Versorgungseinrichtungen
- Unterstützung Capex, ReCapex im Hinblick auf Erhaltung der Infrastruktur (Projektcharts, Business Case, Kostenschätzung)
- Leitung von Projekten und Initiativen zur Verbesserung der Instandhaltung sowie Anlagen (Energieeffizienz, Einhaltung von Umweltvorschriften)
- Entwicklung einer Vertragsstrategie und Rahmens für die Verwaltung von FM-Anbietern und der entsprechenden Verträge
- Entwicklung, Überwachung und Verbesserung der KPI für Energie, Instandhaltung und Kalibrierung der Versorgungseinrichtungen
- Untersuchung von Abweichungen (unter Verwendung der Ursachenanalyse oder anderer geeigneter Analysewerkzeuge)
- Erstellung monatlicher technischer Berichte mit den wichtigsten KPIs (Capex, Wartung, HSE und Qualität)
- Unterstützung interner und externer Audits
- Einführung von GOPs und Erstellung von regionaler/standortbezogener SOPs
- Wir sind bestrebt, ein hervorragendes, integratives Arbeitsumfeld und ein vielfältiges Team aufzubauen, das die Patienten und Gemeinschaften, denen wir dienen, repräsentiert._

**Das bringen Sie mit**:

- Abgeschlossenes Fachhochschulstudium einer Technischen Fachrichtung (Maschinenbau, Verfahrenstechnik o.ä)
- Langjährige Berufserfahrungen im Bereich Engineering
- Nachgewiesene Berufserfahrung im Projektmanagement in der pharmazeutischen-, chemischen
- oder Lebensmittelindustrie
- Erfahrungen im Führen von Mitarbeitern sowie Selbständige Arbeitsweise und Teamorientierung
- gute Kenntnisse in MS-Office und SAP
- Sehr gute Sprachkenntnisse Deutsch und Englischsprachkenntnisse in Wort und Schrift

**Warum Sandoz?**
Generika und Biosimilars sind das Rückgrat der globalen Arzneimittelindustrie. Sandoz, ein führendes Unternehmen in diesem Sektor, hat im vergangenen Jahr fast 500 Millionen Patient*innen versorgt. Wir sind stolz auf diese Leistung, wollen aber noch mehr erreichen

Mit Investitionen in neue Entwicklungskapazitäten, hochmoderne Produktionsstätten, neue Akquisitionen und Partnerschaften haben wir die Möglichkeit, die Zukunft von Sandoz zu gestalten und mehr Patient*innen den Zugang zu preisgünstigen und hochwertigen Arzneimitteln zu ermöglichen - und das nachhaltig.

Unsere Dynamik und unser Unternehmergeist werden von einer offenen, kollaborativen Kultur angetrieben, die von unseren talentierten und ehrgeizigen Kolleginnen und Kollegen getragen wird, die im Gegenzug für den Einsatz ihrer Fähigkeiten ein agiles und kollegiales Umfeld mit wirkungsvollen, flexibel gestaltbaren Karrieren erleben, in dem Vielfalt willkommen ist und persönliche Entwicklung gefördert wird

Wir können die Zukunft mitgestalten

**Engagement für Vielfalt und Inklusion**:
Sandoz setzt sich für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Wir sind bestrebt, vielfältige Teams zusammenzustellen, die für die Patient*innen und Gemeinschaften, denen wir dienen, repräsentativ sind.

Einstellungsentscheidungen basieren alleine auf der Qualifikation für die Position, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung,