Personalfreferent (Gn)

Personalfreferent (gn)

**Bereit für was Neues?**:
Wir suchen für unseren Kunden, ein global agierendes Unternehmen aus der Maschienenbaubranche. Sie starten in **Darmstadt,** ab sofort möglich, als **Personalreferent (gn). **Eine Übernahme ist vom Kunden gewünscht.

**Darauf können Sie sich freuen**:
Mit Manpower Personaldienstleistung entstehen Ihnen keine Kosten. Absolute Diskretion und die Einhaltung eventueller Sperrvermerke können Sie voraussetzen.
Es erwartet Sie bei uns:

- Attraktives Gehalt und Branchenzuschläge
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag bis zur Übernahmme zum Kunden
- Freizeitausgleich für Mehrstunden, Fahrgeld, Zahlung von Urlaubs
- und Weihnachtsgel

Es erwartet Sie beim Kunden:

- Flexible Arbeitszeiten z.T. auch in Homeoffice möglich
- Bonuszahlungen
- Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kostenfreies Wasser, Kaffee, Tee und Obst

**Ihr zukünftiges Aufgabenfeld**:

- Zentraler Ansprechpartner der Führungskräfte sowie der Mitarbeiter bei Fragen der Personalbetreuung, einschließlich arbeitsrechtlicher sowie personalwirtschaftlicher Fragestellungen
- Integration neuer Mitarbeiter
- Beurteilung sowie Mitwirkung bei Gehaltsverhandlungen
- Beratung von Mitarbetiern und Führungskräften
- Übernahme bzw. Mitwirkung bei HR-Projekten
- Sicherstellen des reibungslosen Ablauf aller operativen Personalprozesse

**Ihre Qualifikationen**:

- Abgeschlossenes Studium mit Personalschwerpunkt und/oder vergleichbare Ausbildung im Bereich HR
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich HR
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kontaktfähigkeit, gutes Einfühlungs
- und Urteilsvermögen
- Gute Sprachkenntnisse in Deutsch
- Guter Umgang mit MS Office, insbesondere mit Excel wir auch SAP-Kenntnisse
- Lösungsorientiertes Denken und kompetentes Auftreten Zuverlässige, selbständige und genaue Arbeitsweise
-

**Bereit, durchzustarten?**:
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.