Stellv. Leiter Finanzbuchhaltung

Unser Ziel ist es Kandidaten bei Ihrer Karriereplanung zu unterstützen und Unternehmen bei der Besetzung von Vakanzen mit den passenden Mitarbeitern behilflich zu sein. Wir wollen den richtigen Kandidaten mit dem richtigen Unternehmen zusammenbringen.

Erst, wenn Kandidat und Unternehmen zufrieden sind, sind wir es auch

Wir, das sind mehr 25 Jahre Erfahrungen im Personalmanagement, das ist **BESTSTEPS** _by Bernd Konschak_

Unser Kunde...

... zählt zu den führenden Spezialisten für dekorative Wohnraumbeleuchtung. Innovative Produktideen, ein hohes Maß an Flexibilität und die stets kundenorientierte Denk
- und Handlungsweise, sind die Säulen seines Erfolges.

An seinem Unternehmenssitz am nördlichen Rand des Sauerlandes ist er auf der Suche nach einem

**stellv. Leiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)**

**Was unser Kunde bietet**:

- 30 Tage Erholungsurlaub
- Urlaubs
- und Weihnachtsgeld
- einen monatlichen Sachbezug (bis zu 50,00€)
- flasche Hierarchien in einem mittelständischen Familienunternehmen mit Duz-Kultur

**Ihre Aufgaben**:

- Führung des Teams der Debitorenbuchhaltung mit 6 Personen
- verantwortliche Mitarbeit beim Jahresabschluss: Rückstellungen im Bereich Debitoren
- Zusammenarbeit mit dem Wirtschaftsprüfer für den Bereich Debitoren
- Steuerung der Konditionenbearbeitung in der Buchhaltung in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
- Kontrolle der offenen Posten
- Leitung und Weiterentwichlung des Mahnwesens
- Koordination von Abläufen bei neuen Vorgängen und Klärung von Konfliktfällen mit anderen Abteilungen
- Optimierung der Vorgänge im Bereich Debitorenbuchhaltung einschließlich Workflow Management

**Was Sie mitbringen sollten**:

- eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Weiterbildung zum Finanzbuchhalter*in IHK oder Bilanzbuchhalter*in zwingend erforderlich
- mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung
- erste Führungserfahrung wünschenswert
- sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware, bevorzugt DATEV
- eigenverantwortliche und systematische Arbeitsweise sowie hohe Eigenmotivation
- Belastbarkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit

**So geht es weiter**:
Bewerben Sie sich bitte direkt online, oder per E-Mail.
Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.
- Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

**Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns**

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
- Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.
- Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

**Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins.**

**Wir freuen uns auf Sie**

**Ihr Ansprechpartner**

Bernd Konschak

**Kontakt**

**BESTSTEPS** _by Bernd Konschak_
Am Rykenberg 5
59457 Werl

+49 2922 9129050

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

- Keine Wochenenden

Arbeitsort: Ein Arbeitsort