Mitarbeiter in Für Den Städtischen Bauhof

Stellenausschreibung

Die Stadt Bedburg, ca. 25.000 Einwohner und verkehrsgünstig zwischen den Städten Köln, Düsseldorf, Mönchengladbach und Aachen gelegen, kann mehr, will mehr und macht mehr. Wir sind - gelegen im Herzen des Rheinischen Reviers - eine Stadt mit Tradition in Transformation und auf dem Weg, den nächsten Wandel aktiv zu gestalten. Dabei helfen uns Inspiration, Lust auf Veränderung und die besten Köpfe, die bereit sind, mit uns diesen Weg zu gehen. Nun suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Mitarbeiter*in für den städtischen Bauhof (m/w/d)

im Bereich Grünpflege im Fachdienst 6 - Hochbau, Tiefbau, Bauhof - befristet in Vollzeit.

**Die Aufgabenbereiche umfassen folgende Schwerpunkte**:

- Pflege und Reinigung der öffentlichen Wege, Straßen, Flächen und Plätze
- Landschafts
- und Gehölzpflege (z.B. Mäh
- und Schnitt
- und Säuberungsarbeiten )
- Einsatz im Friedhofsbereich (u. a. Öffnen und Schließen von Grabstellen, Anlegen neuer Grabfelder sowie Unterhaltung)
- Unterstützung bei Sondereinsätzen (z.B. Reinigen nach öffentlichen Veranstaltungen)
- Teilnahme am Winterdienst

**Wir erwarten von Ihnen**:

- abgeschlossene Berufsausbildung in einem gärtnerischen oder landschaftsgestalterischen Beruf
- Führerschein der Klasse B, wünschenswert auch der Klassen BE, C und CE
- Körperliche Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Erfahrungen beim Führen von technischen Geräten (z.B. Motorsäge und Freischneider)
- Bereitschaft zur Flexiblen Arbeitszeit (z.B. Winterdienst)

Die Stelle ist gleichermaßen für alle Geschlechter geeignet. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von - 2 Abs. 2 SGB IX gleichgestellte Personen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei sonst gleicher Eignung - vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen - bevorzugt berücksichtigt.

Bei dieser Stelle handelt es sich um eine befristete Vollzeitstelle für die Dauer von 24 Monaten. Es wird eine langfristige Zusammenarbeit angestrebt. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der Entgeltgruppe 5 TVöD-VKA.

Für fachliche Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen der stellv. Fachdienstleiter, Herr S. Posthaus (02272 - 402 210), zur Verfügung. Für personalrechtliche und organisatorische Rückfragen stehen Ihnen Frau M. Brand (02272- 402 407) und Frau A. Kramer (02272 - 402 417), zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs
- und Tätigkeitsnachweise) elektronisch über das Bewerberportal unserer Homepage bis zum 18.06.2023

Von der Einsendung von Originalunterlagen bitte ich abzusehen, da die Bewerbungen aus organisatorischen und aus Kostengründen nicht zurückgesendet werden. Wird eine Rücksendung der Bewerbungsmappe sowie der Bewerbungsunterlagen gewünscht, ist ein adressierter und frankierter Rückumschlag beizulegen. Ansonsten wird eine datenschutzgerechte Vernichtung der vorgelegten Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens zugesichert.