Projektleitung Kleinbaumaßnahmen

**(Ausschreibungs-ID 417)**:
Beim Wirtschaftsbetrieb Ludwigshafen (WBL) - Eigenbetrieb der Stadt Ludwigshafen am Rhein - ist im Bereich Stadtentwässerung und Straßenunterhalt, in der Abteilung Bau zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Projektleitung Kleinbaumaßnahmen** **(Entgeltgruppe E 10 TVöD) zu besetzen. Das Aufgabengebiet kann auch von Teilzeitkräften wahrgenommen werden.

**So sieht Ihr Alltag aus...**:

- Bauvorbereitung, Ausschreibung, Bauleitung und Bauoberleitung für Baumaßnahmen der Stadtentwässerung
- Vorbereitung und Vergabe von Innensanierungsmaßnahmen von kleineren Hauptkanälen und Anschlussleitungen
- Vorbereitung und Vergabe von kleineren Kanalbaumaßnahmen in offener Bauweise
- Vorbereitung und Vergabe von Bauarbeiten zur Herstellung und Sanierung von Haus
- und Sinkkastenanschlussleitungen in offener Bauweise
- Projektleitung und Projektsteuerung
- Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben
- Bearbeitung und Prüfung von Firmenangeboten sowie Fertigung von Vergabeunterlagen für den Werkausschuss
- Einholung und fachtechnische Prüfung von Ingenieurangeboten
- Fachtechnische Prüfung von Rechnungen sowie Überwachung und Abrechnung von Lieferungen und Leistungen

**Wenn Sie...**:

- über ein abgeschlossenes Studium als Dipl. Ingenieur*in (FH/TU) oder Bachelor der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit der Vertiefungsrichtung „Siedlungswirtschaft“ oder „Baubetrieb“ und Berufserfahrung im kommunalen Tiefbau verfügen,
- Verhandlungsgeschick im Umgang mit Vertreterinnen*n von Baufirmen und Bürgerinnen*n haben,
- VOB-Kenntnisse besitzen,
- Kenntnisse im Vergaberecht mitbringen,
- über EDV-Kenntnisse (Office) verfügen,
- eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B besitzen und bereit sind, den eigenen Pkw zu dienstlichen Zwecken gegen eine Kfz-Entschädigung zu nutzen sowie
- bereit sind, sich nach den „Leitlinien der Zusammenarbeit“ zu verhalten und zu handeln.

**bekommen Sie von uns...**:

- tarifgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen (z.B. Altersversorgung, Jahressonderzahlung),
- kein Gender-Pay-Gap,
- berufliche Sicherheit,
- qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten,
- eine gute Anbindung an den ÖPNV (Jobticket),
- Job-bike (Fahrradleasing),
- Sonderkonditionen in kooperierenden Fitnessstudios sowie
- Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit, mit der Möglichkeit, des mobilen Arbeitens und 4-Tage-Woche.

Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikaten bis spätestens
**04.09.2023** direkt über unser Bewerbungsportal.

**Vielfalt ist uns sehr wichtig **Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.