Arbeitsgruppenleiter Im Berufsbildungsbereich

Kurze Fahrt zur Arbeit, Wichtig und Richtig
**Arbeitsgruppenleiter im Berufsbildungsbereich (m/w/d) in Berlin**:
Wir sind Pankows aktives Wirtschafts
- und Unternehmernetzwerk mit eigenem Recruiting für unsere Mitgliedsunternehmen. Das ist in Berlin in der Form einzigartig. Diese Unternehmen haben uns beauftragt, für entsprechende Positionen, geeignete Mitarbeiter (m/w/d) zu finden und vorzuschlagen. Alle angebotenen Tätigkeiten sind vorwiegend bei Unternehmen im Bezirk Pankow.

Wir schlagen vor - Sie entscheiden.

**Ihr zukünftiges Aufgabengebiet**:

- individuelle Betreuung und ganzheitliche Förderung der schwerst
- und schwerstmehrfachbehinderten Menschen in ihrer Gesamtpersönlichkeit
- Sie sind verantwortlich für eine Gruppe von Menschen mit Behinderung (Beschäftigte) im Rahmen der Maßnahme zur Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft
- Sicherstellung einer angemessenen Mitwirkung/ Orientierung der Beschäftigten bei den Arbeitsabläufen
- Individuelle Anleitung und Assistenz bei den erforderlichen Schlüsselqualifikationen des einzelnen Beschäftigten in der Gruppe
- Gruppen im Rahmen der Arbeitsprozesse führen und moderierend begleiten
- Unterstützung entsprechender Teambildungsprozesse
- Erstellen von individuellen Teilhabeplänen in Abstimmung mit dem Beschäftigten und in Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst
- regelmäßiges Überprüfen / Evaluieren der Rehabilitationsziele
- Einhalten von Reha-Maßnahmen und mit dem BE sowie Kostenträger abgestimmten Teilhabezielen
- Festlegung und Erklärung des leistungsabhängigen Steigerungsbetrages im Gespräch mit dem Leistungsberechtigten im Rahmen der Entgeltvereinbarung
- Enge Kooperation mit Sozialdiensten, Berufsbildungsbereich und Teilhabefachplanerinnen, sowie sozialem Umfeld bei Bedarf
- Unterstützung bei der Vorbereitung von Übergängen auf andere Betätigungsfelder oder Betriebsintegrierte Arbeitsplätze oder Übergang 1. Arbeitsmarkt

**Pflegerische Maßnahmen**
- Verabreichung und Überwachung der Medikamenteneinnahme nach ärztlicher Vorschrift
- Unterstützung bei einfachen pflegerischen Hilfestellungen wie z.B. Inkontinenzversorgung und Begleitung bei Toilettengängen/ Handreichung bei Essenvergabe

**Persönlichkeitsentwicklung**
- ganzheitliche Förderung der Leistungsempfänger unter Berücksichtigung der individuellen Beeinträchtigungen, Eigenarten und Fähigkeiten
- Unterstützung und Weiterbildung der Leistungsempfänger in der persönlichen und sozialen Entwicklung
- Systematische Beobachtung und Dokumentation (nach den Richtlinien des
- Qualitätsmanagements) der Entwicklung und der Leistung des Beschäftigten

**Administrative /organisatorische/unterstützende Prozesse**
- Sicherstellung und Kontrolle der Qualität und Quantität sowie Termineinhaltung von Produktionsaufträgen und Dienstleistungen
- Erstellung von Hilfsmitteln, Arbeitsvorrichtungen, Spezialwerkzeugen und
- Schutzvorrichtungen in Zusammenarbeit mit dem Arbeitsvorbereiter
- Beachtung des Unfallschutzes, Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften
- Wartung, Sicherung und Instandhaltung von Werkzeugen, Geräten, Maschinen und Materialien
- Zuarbeit für den Abteilungsleiter für Materialbestellungen
- Notwendige Informations
- und Kontaktgespräche im Zusammenhang mit der Durchführung der Aufträge
- Mitwirkung bei der Kontrolle des Warenein
- und ausgangs

**Ihr Profil***:Qualifikation**
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Sonderpädagogische Zusatzqualifikation (SPZ) oder Ergotherapeut
- Nachweis über Erfahrungen in der beruflichen Bildung
- (mind. AEVO oder vergleichbare Qualifikation) wünschenswert

**Fachliche Voraussetzungen**
- Berufserfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
- Ausgeprägte Fach
- und Sozialkompetenz

**Persönliche Voraussetzungen**
- Fähigkeit und Bereitschaft zur Einarbeitung in die unterschiedlichsten Arbeitsbereiche einer WfbM
- Bereitschaft zu abteilungsübergreifender Zusammenarbeit
- selbständige Arbeitsweise

**Benefits**:

- Attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (S7), inklusive Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto
- vermögenswirksame Leistungen
- Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/-innen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen
- Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten
- ausgeprägte und wertschätzende Teamkultur, in der Sie Ihre Ideen und Kompetenzen einbringen können
- eigenverantwortliche, anspruchsvolle und vielfältige Tätigkeiten
- moderner Arbeitsplatz mit sehr guter Verkehrsanbindung

**Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns**:

- Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
- Telefonischer Kontakt gerne auch nach Ihrem Feierabend.

**So geht es weiter**:

- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners
- Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetz