Entgelt Nach Entgeltgruppe 11 Tv-l

vor 1 Monat


Bonn, Deutschland Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn Vollzeit

Die **Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität** Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem
breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 33.000 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein
exzellenter Ruf im In
- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands
und wurde als Exzellenzuniversität ausgezeichnet.

Im **Dezernat 3 - Personalmanagement** sucht **ab 01.08.2024,** **befristet** für die Dauer der Mutterschutzfrist und
die sich daran anschließende Elternzeit, voraussichtlich **bis zum 30.09.2026**, in **Voll
- oder Teilzeit** eine*n

**Personalreferent*in Ausbildung („New Talents“)**
**(50-100%)
**Der Bereich Ausbildung soll als strategische Säule des Recruitings mit Blick auf die Zukunft weiter ausgebaut und
vorangetrieben werden. In dieser Tätigkeit erwarten Sie spannende Möglichkeiten die Gewinnung und Bindung
der Fachkräfte von morgen an der Universität Bonn aktiv mitzugestalten. Sie übernehmen interessante und ver
- antwortungsvolle Tätigkeiten mit einem hohen Gestaltungsspielraum.

Ihre Aufgaben: - Um die Uni Bonn auch für die Zukunft gut aufzustellen, analysieren Sie, welche Ausbil
- dungen und duale Studiengänge erforderlich sind, um schon heute die Fachkräfte von
morgen zu finden sowie bei Bedarf neue Ausbildungs
- /duale Studiengänge zu etablieren.
- Die Qualität der Ausbildung liegt Ihnen am Herzen. In diesem Zuge arbeiten Sie stetig an

der Weiterentwicklung und Implementierung von Qualitätsstandards dazu zählen u.a.:
o inhaltliche Planung und Weiterentwicklung der Ausbildungsabschnitte gemein
- sam mit den Ausbilder*innen,
- Etablierung von Standards und konzeptionieren von Schulungskonzepte für un
- sere Ausbilder*innen,
- fundierte Personalauswahl sowie eine Weiterentwicklung der Feedbackkultur
zwischen Ausbilder*innen und Auszubildenden,
- Prozesse überprüfen und Optimierungspotentiale umsetzen.
- Sie beschäftigen sich mit dem Aufbau einer Internationalisierungsstrategie für die Ausbil
- dung, um auch die Auszubildenden gut für die Arbeit an einer internationalen Forschungs
- universität vorzubereiten,
- Sie treiben das Employer-Branding-Konzept für den Bereich Ausbildung/Duales Studium

weiter voran, hierzu zählen:
o Darstellung der Ausbildung an der Universität Bonn in den sozialen Medien mit
geeignetem Video - und Bildmaterial,
- Vernetzung mit Schulen und Kammern sowie die Planung, Durchführung und Or
- ganisation diverser Veranstaltungen für die Zielgruppe, um die Berufsbilder er
- lebbarer zu machen (z.B. Tag der offenen Tür, Girls‘ und Boys‘ Day).
- Als Ansprech
- und Vertrauensperson für unsere dualen Studierenden, sind Sie u.a. zustän
- dig für das Auswahlverfahren, die Einsatzkoordination innerhalb der Universität sowie
Unterstützung und Schulung der Kolleg*innen in den entsprechenden Einsatzbereichen.

Ihr Profil:

- Sie haben ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor/ FH-Diplom) im Be
- reich Wirtschaft, Psychologie, Sozialwissenschaften oder in geeigneter Weise nachgewie
- sene gleichwertige Kenntnisse und berufliche Erfahrungen. Einen Ausbilderschein können
Sie bei Bedarf nachholen,
- Sie konnten bereits erste Berufserfahrungen in den Themen Ausbildung oder duales Stu
- dium sammeln, gerne auch mit internationaler Ausrichtung oder haben Lust auf eine Wei
- terentwicklung,
- Sie verfügen über Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen der Ausbildung (beispielsweise

TVA-L BBiG) oder sind bereit sich in diese Rechtsgebiete einzuarbeiten,
- Gespür für Trends sowie für die Ausbildungs
- und Arbeitsmarktentwicklung im beschrie
- benen Verantwortungsbereich,
- Sie punkten mit Teamgeist und einer offenen, kommunikativen Art - als Netzwerker*in

fällt es Ihnen leicht, Kontakte zu knüpfen,
- Sie können sich als Teil einer internationalen Universität auch auf Englisch in Wort und

Schrift ohne Hemmschwelle ausdrücken,
- Veränderungen betrachten Sie als Gestaltungsmöglichkeit Sie hinterfragen bestehende

Prozesse und Strukturen immer wieder neu,
- Zielstrebigkeit und Überzeugungskraft zeichnen Sie aus.

Wir bieten: - eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber
der Region,
- hoher Gestaltungsspielraum in einem motivierten und netten Team,
- Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach betrieblichem und persönlichem Bedarf inkl.

internationaler Mobilität,
- flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten,
- ein modernes, neu gestaltetes Büro im Herzen von Bonn,
- zahlreiche Angebote des Hochschulsports,
- betriebliche Altersversorgung (VBL),
- eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV durch die zentrale Lage in Bonn sowie Möglichkeit

kostengünstige Parkangebote zu nutzen
- Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TV-L.

Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule
zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen



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    Die **Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität** Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 35.000 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein exzellenter Ruf im In - und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands und wurde als...


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