Technische Assistentin

Der **Deutsche Wetterdienst (DWD) **sucht für das Zentrum für Medizin - Meteorologische Forschung (ZMMF) im Referat Lufthygiene des Geschäftsbereichs „Klima und Umwelt“ am Dienstort Freiburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt **unbefristet** eine/einen

**Technische Assistentin/Technischen Assistenten (m/w/d)**:
**für das Sachgebiet „Partikellabor“**

Der DWD versorgt die Bevölkerung mit Warnungen und Informationen über meteorologisch begründete Gesundheitsgefährdungen. Dazu zählt u.a. die Bereitstellung von Pollenflugvorhersagen. Im Referat „Lufthygiene“ werden u.a. Messungen der Pollenkonzentration in der Luft durchgeführt. Für eine nachhaltige und wirtschaftliche Weiterentwicklung im Bereich der Pollenflugvorhersage und Pollenanalyse kommen verstärkt Messsysteme zur automatischen Erfassung und Bestimmung von Pollen und weiteren Bioaerosolen zum Einsatz.

Bewerbungsfrist 5. Dezember 2023

Arbeitsbeginn sobald möglich

Arbeitszeit Vollzeit/Teilzeit

Vertragsart unbefristet

Laufbahn mittlerer Dienst

Bewerbergruppe: Tarifbeschäftigte / Beamte

**Arbeitsort**: Bezeichnung: Deutscher Wetterdienst

Ort: Freiburg

PLZ: 79104

Bundesland: Baden-Württemberg

**Dafür brauchen wir Sie**:
**Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten**:

- Leitung der routinemäßigen (manuellen) Pollenanalyse an Standorten des DWD
- Mitarbeit bei der Entwicklung von QM-Maßnahmen für die automatische Pollenanalysen
- Mitwirkung bei der Qualitätssicherung und -kontrolle automatischer Pollenmonitore
- Korrespondenz mit nationalen Instituten zur Pollenanalyse
- Mitarbeit bei der Erstellung von Luftqualitätsgutachten
- Interne Kommunikation in Bezug auf Luftqualitätsmessungen im Kurortklimadienst

**Ihr Profil**:
**Das sollten Sie unbedingt mitbringen**:

- Erfolgreich abgeschlossene einschlägige Ausbildung zur technischen Assistentin/zum technischen Assistenten z.B. der Fachrichtung Biologie, Chemie oder Medizin
- Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens vergleichbar dem Level C1 CEFR)
- Befähigung zum Führen eines Dienst-KFZ
- Bereitschaft zur gelegentlichen Durchführung dienstlich notwendiger Dienstreisen

**Das wäre wünschenswert**:

- Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen mit Pollensammel
- und Messtechnik sowie in der mikroskopischen Pollenauswertung
- Fundierte Mikroskopie-Kenntnisse und -Erfahrungen
- Fortgeschrittene Kenntnisse und Erfahrungen in der Qualitätssicherung
- Ausgeprägte Kenntnisse über das Auftreten und Verhalten von Pollen und weiteren biologischen, natürlichen und anthropogenen Luftbeimengungen in der Atmosphäre
- Grundkenntnisse in der Meteorologie im Hinblick auf die Verfrachtung von Luftbeimengen
- Kenntnisse der englischen Sprache auf dem Level B1 CEFR
- Selbständigkeit und Initiative bei der zielgerichteten Erarbeitung von sachgerechten Lösungen bei Problemstellungen
- Fähigkeit zur konstruktiven und kollegialen Zusammenarbeit innerhalb eines größeren Verantwortungsbereichs
- Planungs
- und Organisationsfähigkeit, d.h. systematisches Vorgehen bei der Planung und Umsetzung sowohl der eigenen als auch der Aufgaben von anderen Personen
- Auffassungsgabe zum Erkennen der wesentlichen Aspekte eines Sachverhalts auch außerhalb des eigenen Arbeitskontextes
- Digitalkompetenz, um aktiv eine hohe Bandbreite digitaler Möglichkeiten zu nutzen (z.B. neue fachbezogene Anwendungen wie auch verschiedene digitale Möglichkeiten der Zusammenarbeit)
- Kommunikations
- und Informationsfähigkeit zur aktiven Wissensweitergabe und Sicherstellung des Informationsflusses für alle beteiligten Gruppen

**Das bieten wir Ihnen**:

- Flexible Arbeitszeiten durch Funktions
- und Gleitzeitmodell ohne Kernzeit
- Die Möglichkeit für das Arbeiten im Home-Office
- Gute Verkehrsanbindung (ÖPNV, Fahrrad, Auto)
- Umfassende Einarbeitung sowie die Möglichkeit zur Weiterbildung

Der Dienstposten ist nach Bes.Gr.: A 9 BBesG und Entgeltgruppe 9b, Teil III, Abschnitt 42 der Anlage 1 des TV EntgO Bund bewertet. Die Zuordnung zu den Stufen erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen einschlägigen Erfahrungen.
Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen besteht grundsätzlich die Möglichkeit einer späteren Übernahme in ein Beamtenverhältnis im Eingangsamt der entsprechenden Laufbahn.

**Besondere Hinweise**:
Die Besetzung des Dienstpostens in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.
Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des - 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

**Fühlen Sie sich angesprochen?**:
Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den **Refe