Leiter Organisationsentwicklung Und Betrieb

**Leiter Organisationsentwicklung und Betrieb (m/w/d)**

Sie sind eine führungsstarke und kommunikationsstarke Persönlichkeit und ein „Organisationstalent.“ Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir einen **Leiter Organisationsentwicklung und Betrieb **(m/w/d) in **Titisee-Neustadt.** Der bisherige Leiter wechselt in den Vorstand unserer Sparkasse.

Wir sind nahe an unseren Kunden und fest in der Region verankert. Unser Erfolgsgarant sind unsere Mitarbeiter - sie arbeiten mit Herz und Verstand, hinterfragen Prozesse und Regeln kritisch und bringen sich auch über Hierarchien hinweg ein. Teamwork wird bei uns großgeschrieben.

**Wir bieten**:

- Eine verantwortungsvolle Position mit hoher Eigenverantwortung und interessanten Perspektiven
- Weiterbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung
- Ein positives Arbeits
- und Führungsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Teamorientierte Atmosphäre, gegenseitige Unterstützung und ein gemeinsames Miteinander
- Faire Vergütung (TVöD-S), finanzielle Unterstützung bei der Altersvorsorge uvm.
- Attraktive Mitarbeitervergünstigungen, Mitarbeiterevents, JobRad und tolle Benefits

**Das sind Ihre Aufgaben**:

- Führungsverantwortung für drei direkt unterstellte Gruppenleiter: innen aus dem Bereich Marktfolge Passiv, IT & Prozessorganisation und Betriebsorganisation, mit insgesamt 45 Mitarbeiter: innen
- Steuerung, Organisation und Überwachung der Abläufe in der Abteilung
- Ansprechpartner für die interne und externe Revision
- Beratung des Vorstandes in Themen Ihrer Abteilung
- Begleitung von Projekten und Veränderungsprozessen auch abteilungsübergreifend

**Sie bringen mit**:

- Sie sind Betriebswirt oder haben eine vergleichbare Qualifikation
- Sie zeichnet eine hohe Verantwortungsbereitschaft und ein hohes Qualitätsbewusstsein aus
- Sie haben gute analytische, planerische und organisatorische Fähigkeiten
- Sie haben Führungserfahrung und sind eine engagierte, flexible und motivierende Führungskraft
- Sie überzeugen durch Ihre gewinnende und durchsetzungsstarke Persönlichkeit
- Sie besitzen eine hohe Sozialkompetenz und sind somit ein Vorbild für Ihre Mitarbeiter

**Jetzt durchstarten**

Einfach über unsere Homepage bis 31.08.2023 online bewerben.

Vertraulichkeit ist für uns selbstverständlich.

Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:
Christian Herrmann, Leiter Organisationsentwicklung und Betrieb, Telefon 07651 900-330

Christina Fritz, Stv. Leiterin Personalmanagement, Telefon 07651 900-417