Sb Forsten

Der Landkreis Zwickau ist einer der stärksten Wirtschaftsstandorte in den neuen Bundesländern. Aufgrund seiner landschaftlichen Vielfalt und seines kulturellen Erbes ist er einer der attraktivsten Lebensräume in Sachsen. Seine breit aufgestellte Bildungslandschaft garantiert eine durchgängige Betreuung und Ausbildung unserer Kinder und Jugendlichen.

Unsere moderne, dienstleistungsorientierte und familienfreundliche Landkreisverwaltung ist Dienstleister für rund 311.000 Bürgerinnen und Bürger sowie 14.000 Unternehmen und freut sich auf Ihre Mitarbeit

Das Landratsamt Zwickau sucht am derzeitigen Standort Werdau

eine/einen Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Forsten (w, m, d) unter der Kennziffer 139/2023/DIII
im Dezernat Ordnung, Umwelt, Verbraucherschutz
für das Umweltamt/Sachgebiet Naturschutz, Land
- und Forstwirtschaft
in Vollzeit (39 Wochenstunden)
Stellenbewertung Entgeltgruppe 13 TVöD-VKA / Besoldungsgruppe A 13 SächsBesG
Beschäftigungsdauer unbefristet
Beschäftigungsbeginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt (vss. zum 1. August 2023) Die Einstellung steht unter dem Vorbehalt des Eintritts der Rechtswirksamkeit des Stellenplanes 2023/2024.

**Ihr Aufgabengebiet**:

- Forstaufsicht und -schutz
- Forstaufsicht im Privat
- u. Körperschaftswald
- Forstschutz in allen Waldeigentumsarten
- Schutz des Waldes vor Waldbränden u. Naturereignissen bzw. tierischen und pflanzlichen Forstschädlingen
- Stellungnahmen zu Fachplanungen, Forstliche Rahmenplanung und Sicherung der Waldfunktionen zum Vollzug des Waldgesetzes
- Erarbeitung von Stellungnahmen als Träger öffentlicher Belange
- Forstliche Rahmenplanung
- Naturschutz und Landschaftspflege
- Aufgaben nach dem Pflanzenschutzgesetz
- Aufgaben nach dem Forstvermehrungsgutgesetz
- sonstige forstbehördliche Aufgaben
- fachliche Anleitung der Revierförster

**Unsere Erwartungen**:

- abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung (Diplomprüfung oder Master/Magister) der Fachrichtung Forstwissenschaften und Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsebene in der Fachrichtung Agrar
- und Forstverwaltung mit Schwerpunkt Forstdienst
- anwendungsbereite Rechtskenntnisse (z. B. Bundeswaldgesetz, Sächsisches Waldgesetz, Forstvermehrungsgutgesetz, Sächsisches Naturschutzgesetz, Verwaltungsverfahrensgesetz, etc.)
- eine strukturierte und termingerechte Arbeitsweise
- Engagement, Belastbarkeit sowie Team
- und Kommunikationsfähigkeit
- Pkw-Führerschein und Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des Privat-Pkw

**Unser Angebot**:

- eine unbefristete Einstellung mit tarifgerechter Vergütung einschließlich Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt bzw. Besetzung eines Beamtendienstpostens bei Vorliegen aller Voraussetzungen
- ausreichend kostenfreie Parkmöglichkeiten
- die Einarbeitung durch fachkundige Kolleginnen und Kollegen
- ein offenes, transparentes Umfeld und das Angebot die Arbeit mitzugestalten
- die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u. a. durch flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten sowie mobiles Arbeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarungen
- stellenbezogene Fortbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr sowie arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
- betriebliche Altersvorsorge (ZVK) bei Anstellung nach TVöD und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
- Angebot der arbeitsmedizinischen Vorsorge

Im Interesse der in der Landkreisverwaltung Zwickau angestrebten Chancengleichheit in allen Bereichen des Berufslebens, sind Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts gleichermaßen erwünscht. Die im Text verwandte Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs.

Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne des Sozialgesetzbuche (SGB) IX sind ebenfalls ausdrücklich willkommen. Ein entsprechender Nachweis der Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann reichen Sie bitte Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Schul

Bitte sehen Sie von einer Papierbewerbung oder einer Bewerbung per E-Mail ab. Eingesendete Unterlagen können nur zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beiliegt. Bei Fehlen des Rückumschlags werden die Unterlagen datenschutzkonform vernichtet.

**Bewerbungsschluss**: 4. Juni 2023

Wir weisen Sie darauf hin, dass nur vollständige und innerhalb der Bewerbungsfrist eingegangene Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können.

Die Person, die nach Durchführung des Stellenbesetzungsverfahrens für die Einstellung vorgesehen ist, ist verpflichtet ein Behördenführungszeugnis nach - 30 Abs. 5 Bundeszentralregistergesetz beim zuständigen Einwohnermeldeamt zu beantragen und die Erstellungskosten zu tragen. Es ist nicht notwendig, bereits den Bewerbungsunterlagen ein Führungszeugnis beizufügen.