Maschinenbediener Oberfläche Spielwarenfertigung
vor 7 Monaten
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort** Bad Rodach** zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
**Maschinenbediener Oberfläche Spielwarenfertigung (m/w/d)**:
**Aufgaben, die Ihnen Freude machen**:
Gemeinsam. Zukunft. Gestalten. Das möchten wir mit Ihnen. Und Ihre Aufgaben sind so anspruchsvoll wie abwechslungsreich:
- Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist die Abarbeitung von Aufträgen zum festgelegten Termin
- Hierzu gehören koordinierende Tätigkeiten bei Terminverzug (bereichsübergreifend)
- Zu Ihren Aufgaben gehören das Zusammenstellen von Teilen zum Polieren, das Schleifen von Holzteilen, sowie das Bleichen, Beizen und Polieren von Holzteilen
- Sie sind für die Beurteilung des Fortschritts im Polierprozess und Kontrolle der Qualität der Teile zuständig
- Zudem sind Sind verantwortlich für die Entleerung der Poliertröge und Bereitstellung für den nachfolgenden Bereich
- Auch das Melden von Fertigungsaufträgen ist ein Bestandteil Ihrer Arbeit
- Sie sind verantwortlich für die Reinigung sowie Wartung der Maschinen und Tröge nach vorgeschriebenem Wartungsplan
- Sie sind zuständig für das Anmischen von Lack und Beize für den Polierprozess und die Erfassung von Lagerbeständen Lack, Beizeund der Bestellung von Verbrauchsmaterial
**Schön, dass Sie das mitbringen**:
Bei uns finden Ihr Wissen, Ihre Talente und Ihre Ideen die passende Spielwiese. Ihr neuer Job erfordert u. a.:
- Idealerweise Vorkenntnisse im Bereich der Poliererei (Prozesse, Maschinen, Materialien)
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Flexibilität, sowie hohes Verantwortungs
- und Pflichtbewusstsein
- Zuverlässigkeit, Qualitätsbewusstsein sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Lernbereitschaft, Kritikfähigkeit, Aufgeschlossenheit
**Vorteile, die Ihnen gefallen werden**:
Wir bringen nicht nur Kinderaugen zum Leuchten, sondern auch Mitarbeiter:innen-Herzen zum Hüpfen. Denn wir bieten Ihnen Vorteile, die nur ein Familienunternehmen mit nachhaltiger Ausrichtung bieten kann. Zum Beispiel:
- Arbeiten in einem motivierten Team als Teil eines zukunftsorientierten Familienunternehmens
- Attraktive finanzielle Benefits, wie Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung und Mitarbeiterrabatte
- Maßgeschneiderte Weiterbildungs
- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Soziale Verantwortung durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement und ein firmeneigenes Kinderhaus für Kinder von 0 - 6 Jahren
- 30 Tage Urlaub
**Haben Sie noch Fragen?**:
Dann freuen sich unsere Personalabteilung sowie die zuständige HR Business Partnerin Kristin Moritz über Ihren Anruf:
09564 929-2222