Personalcontroller in
vor 5 Monaten
Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes
- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten.
Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Ostwestfalen-Lippe, Dienstort Bielefeld in Teilzeit, Vollzeit eine/n Personalcontroller*in (m/w/d).
**Ihre Aufgaben und Möglichkeiten**:
Steuerungsunterstützung der Abteilungsleitung Verwaltung zur Koordination des örtlichen
- Personalbudget
- und
- Stellenplancontrollings
- einschl. Berichtswesen
Weitere Aufgaben sind
- Personalsachbearbeitung in schwierigen beamten
- und tarifrechtlichen Angelegenheiten einschließlich LPVG-Verfahren und Verfahren nach Schwerbehindertenrecht und
- Stellenbewirtschaftung
**Ihr Profil**:
- abgeschlossenes Studium der Verwaltungs
- oder Wirtschaftswissenschaften (Diplom (FH)/Bachelor) oder
- abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt*in oder
- Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im nichttechnischen Verwaltungsdienst
**Ihre weiteren Stärken**:
- Sie können im Detail analysieren und hinterfragen.
- Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen.
- Sie zeichnen sich besonders durch Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein aus.
- Erfahrung im Arbeits‐ und Tarifrecht
- Kenntnisse im Beamtenrecht
**Unsere Vorteile**:
- garantierte Arbeitsplatzsicherheit und Altersversorgung des öffentlichen Dienstes
- hohe Standards bei Fortbildungen sowie im Arbeits
- und Gesundheitsschutz
- flexible Arbeitszeiten einschließlich der Möglichkeit zu Telearbeit/ Homeoffice
- Vereinbarkeit von Privat
- und Berufsleben
- Entwicklungsmöglichkeiten
**Ihr Entgelt**:
E 10 TV-L bzw. A 11 LBesO
**Sie haben noch Rückfragen?**:
Thomas Kriener
- Fachliche*r Ansprechpartner*in
- 0521 / 1082 182
Niklas Eikmeier
- Recruiter*in
- 0521 / 1082 178