Traineeprgramm General

**Traineeprogramm General**:
Risikoschutz, Vorsorge, Kunst, Oldtimer: Wir sind in den unterschiedlichsten Versicherungssparten top aufgestellt. Immer nah am Menschen, persönlich und digital. Unser Team führt Tradition und Moderne zusammen - mit höchster Servicequalität und am liebsten mit dir als Verstärkung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung - **&Los**.

**Deine Vorteile bei Helvetia**

**Betriebliche Altersvorsorge**
Deine voll arbeitgeberfinanzierte Absicherung für die Zukunft

**Flexibles, mobiles Arbeiten**
Flexible 38h-Woche, bis zu 60 % mobiles Arbeiten & Gleitzeitkonto

**Urlaub**
30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. + 31.12.) & anlassbezogene Sonderurlaubstage

**Top Verkehrsanbindung**
Fahrtkostenzuschuss, verkehrsgünstige Lage & Fahrradparkplätze

**Mitarbeiterkonditionen und -benefits**
Jobrad/Fahrradleasing, Mitarbeiterrabatte & vieles mehr

**Kantine in der Zentrale**
Für Verschnaufpausen mit bester Verpflegung & kostenfreien Kaffeespezialitäten

**Förderung & Weiterbildung**
Ob Fach
- oder Führungslaufbahn, wir fördern deine Weiterentwicklung

**Gesundheit**
Betriebssport und Bezuschussung von Gesundheitsmaßnahmen

Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.

**So unterstützt du uns**
- Engagiert in unseren Arbeitsalltag eintauchen und dabei verschiedene Stationen in unterschiedlichen Sparten und Projekten durchlaufen
- Die vielseitigen Tätigkeiten der Helvetia-Fachbereiche kennenlernen, um dir so Orientierung bezüglich deiner Interessen zu verschaffen und deine Fähigkeiten auszubauen
- Eigenständig kleine Projekte verfolgen sowie gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen unsere Geschäftsprozesse vorantreiben
- Im Rahmen von Schulungen deine Soft Skills und dein fachliches Know-how kontinuierlich erweitern
- In den aktiven Austausch mit unseren Expertinnen und Experten gehen, um dir ein langfristiges Netzwerk aufzubauen

**Damit bereicherst du unser Team**
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Mathematik oder eine vergleichbare Ausbildung im Versicherungswesen
- Von Vorteil: erste Berufspraxis im Vertrieb sowie Kenntnisse im Versicherungsmarkt
- Bereitschaft zu Dienstreisen sowie ein Führerschein der Klasse B
- Stark ausgeprägte IT-Affinität sowie im besten Fall erste Programmiererfahrung, z. B. in Excel Makros
- Sehr gutes Deutsch (mind. Sprachniveau C1) sowie gutes Englisch in Wort und Schrift
- Analysestärke, Kommunikationsgeschick und Teamgeist, gepaart mit einem kühlen Kopf in jeder Situation sowie einer selbstständigen und serviceorientierten Arbeitsweise
- Kreatives Problemlösungsgeschick, Lust auf neue Herausforderungen

**Arbeitsort**:Frankfurt am Main
**Anstellungsart**:Befristet, in Vollzeit
**Karrierestatus**:Berufseinsteiger oder Quereinsteiger
**Arbeitsmodell**:Hybrides Arbeiten / Homeoffice

**Interessiert?**
Mach den ersten Schritt und bewirb dich online unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte beachte, dass die in den Stellenportalen ggf. angezeigten Gehaltsschätzungen von der tatsächlichen Gehaltsspanne abweichen können.

**Dein Kontakt für Fragen**:
Luca Meyer
Talent Acquisition Manager
+49 69 1332-807