Fleet Coordinator

**WILLKOMMEN BEI DER CBRE**
...dem **weltweit größten Immobiliendienstleister** mit mehr als **130.000 Mitarbeitenden** in über 100 Ländern. Bei der Global Workspace Solution (GWS) helfen wir unseren Kunden, ihre Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen sicher, energie
- und kosteneffizient zu betreiben (integriertes **Facility Management**), umzuwidmen oder umzubauen (**Projektmanagement**).

Wir suchen für unseren wachsenden Geschäftsbereich Global Workplace Solutions (GWS) in unbefristeter Anstellung einen **Fleet Coordinator (m/w/d)** in **Frankfurt am Main **in Vollzeit (40 Stunden).

**WAS SIE BEI UNS BEWEGEN KÖNNEN**
- Ganzheitliches Fuhrparkmanagement
- Abwicklung von Fahrzeugübergaben (Einweisung in das Fahrzeug, Aufnahme von Schäden, Protokollführung)
- Abwicklung von Leasingverträgen und Schadensmanagement
- Schnittstelle zwischen Dienstwagennutzer und Leasinggesellschaft, Autohaus und Dienstleister
- Überwachung von Fahrzeugauslieferungen
- Abwicklung und Kontrolle des Vertragsmanagements einschließlich Rechnungsprüfung und -freigabe
- Rücknahme von Fahrzeugen bei Ausscheiden von Mitarbeitern aus dem Unternehmen
- Durchführung von internen Führerscheinkontrollen
- Bearbeitung von Minderwertgutachten bei Leasingrückläufern
- Kundenbetreuung per Telefon & E-Mail in Landessprache und Englisch
- Bearbeitung der täglich eintreffenden Post (z.B. Steuerbescheide, Ordnungswidrigkeiten, Informationsschreiben)
- Zusätzlich zu den genannten Aufgaben können individuell weitere Tätigkeiten und Verantwortlichkeiten definiert werden

**WELCHE STÄRKEN SIE EINSETZEN**
- Abgeschlossene kfm. Berufsausbildung (z.B. als Automobilkaufmann/ -frau)
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Fahrzeugleasingunternehmen oder Fuhrparkmanagement wünschenswert
- sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahren im Umgang mit Office Tools
- Kunden
- und Dienstleistungsorientiert
- Hohes Maß an Genauigkeit und Selbstorganisation
- Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein

**DAS BIETEN WIR IHNEN**
- **Ausgezeichnete Vereinbarkeit von Familie und Beruf**:

- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Individuelle **Weiterentwicklungs
- und Karrieremöglichkeiten**:

- **30 Urlaubstage** pro Jahr
- **Jährliche Gehaltssteigerung** (Merit-Increase)
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie **(2.000€)**:

- Job-Rad Leasing
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
- Interessante Mitarbeiterangebote
- und Rabatte **(Corporate Benefits & **INCENT Rabattportal**)**

**Brauchen Sie noch weitere Gründe? Unsere Auszeichnungen**:

- 3x in Folge als Kununu Top Company (2022,2023 & 2024)
- Beste Kununu-Bewertung (3,9) im deutschen Branchenvergleich
- Platz 2 bei der Arbeitgeberumfrage der Immobilienzeitung
- Best Companies for Career Growth (10% of Fortune 500 - Wall Street Journal)
- Best Place to Work 2024

**Chancengleichheit ist uns wichtig** - deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, sich bei uns zu bewerben. Außerdem möchten wir betonen, dass wir **Vielfalt **& **Arbeitssicherheit **leben & **Potenziale fördern**: Bei allem was wir tun, werden wir von unseren **RISE**-Werten
- **R**espekt, **I**ntegrität, **S**ervice und **E**xzellenz - geleitet.

**WIR FREUEN UNS AUF SIE**

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Ihr Talent Acquisition Team
- Eine unaufgeforderte Zusendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienstleister ist nicht gestattet._