Personalsachbearbeiter/-in (M/w/d)

vor 2 Monaten


RheinMainGebiet, Deutschland Hessischer Rechnungshof Vollzeit

Personalsachbearbeiter/-in (m/w/d)
- Hessischer Rechnungshof

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- Über uns

Der Hessische Rechnungshof ist eine oberste Landesbehörde und hat seinen Sitz in Darmstadt. Als unabhängiges Organ der Finanzkontrolle prüft der Hessische Rechnungshof die gesamte Haushalts
- und Wirtschaftsführung des Landes Hessen.

Ihre Aufgaben
- Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen die Bereiche Personalverwaltung und Personalentwicklung sowie personalrechtliche Fragestellungen.
- Hierzu zählen unter anderem:
- Personalsachbearbeitung und Abwicklung aller personalwirtschaftlichen, beamten
- und tarifrechtlichen Aufgabenstellungen von der Einstellung bis zum Austritt
- Beratung und Unterstützung in Fragen des Personal
- und Beamtenrechts
- Stellenausschreibungsverfahren
- Mitarbeit in Projekten des Personalbereichs

Die Tätigkeit ist vielseitig und anspruchsvoll. Die Präsidialabteilung des Hessischen Rechnungshofs ist zuständig für alle Verwaltungsangelegenheiten der Behörde und für die ihr vom Präsidenten zugewiesenen Geschäfte.

Unsere Anforderungen
- Fachliches Anforderungsprofil- Abschluss eines Hochschulstudiums in den Bereichen Verwaltungs
- oder Rechtswissenschaften (Bachelor oder Diplom-FH oder vergleichbarer Abschluss)
- Mehrjährige hauptberufliche Tätigkeit im öffentlichen Dienst
- Kenntnisse im Beamten
- und Tarifrecht sind von Vorteil
- Kenntnisse von SAP sind von Vorteil
- betriebswirtschaftliche und haushaltsrechtliche Kenntnisse sind wünschenswert
- Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Produkten

Persönliches Anforderungsprofil- Fähigkeit, sich schnell mit neuen komplexen Sachverhalten vertraut zu machen, Probleme zu analysieren und konstruktive Lösungen zu erarbeiten
- hohes Maß an Eigeninitiative und Organisationsgeschick
- Teamfähigkeit und kooperatives Verhalten
- sicheres und verbindliches Auftreten
- selbständiges, konzeptionelles und gründliches Arbeiten
- sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
- Bereitschaft sich regelmäßig weiterzubilden

Unsere Angebote
- Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz
- Aufgeschlossenes Team und Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten des Mobilen Arbeitens unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange
- Interne und externe Fortbildungs
- und Qualifizierungsmöglichkeiten sowie vielfältige Angebote des behördlichen Gesundheitsmanagements
- Anbindung des Arbeitsplatzes an den öffentlichen Personennahverkehr

(derzeit kostenlose Nutzung durch das Landesticket)
Der Hessische Rechnungshof trägt das Gütesiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen“.
Die Einstellung erfolgt als Tarifbeschäftigte/r bis Entgeltgruppe 12 TV-H.

Allgemeine Hinweise

Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung dienstlicher Belange grundsätzlich möglich. Es muss jedoch sichergestellt sein, dass die Stelle voll besetzt ist.
Die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern wird gewährleistet.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.

Die Erfassung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zum Zwecke des Bewerbungsverfahrens erfolgt auf der Grundlage des - 23 des Hessischen Datenschutz
- und Informationsfreiheitsgesetzes (HDSIG). Informationen zum Datenschutz für Bewerberinnen und Bewerber erhalten Sie auf unserer Internetseite.



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