Mitarbeiter (M/w/d)

vor 2 Wochen

Hannover, Deutschland Landkreis Rotenburg (Wümme) Vollzeit

**Kurzinfo****:
**Arbeitszeit**
- Vollzeit/Teilzeit**Anstellungsdauer**
- unbefristet**Einstellung zum**
- nächstmöglichen Termin**Einsatzort**
- 27356 Rotenburg (Wümme)Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht zu sofort oder später einen

**Mitarbeiter (m/w/d) - Arbeitsmarktleistungen/Schlichtungsstelle/Sachbearbeitung kommunaler Eingliederungsleistungen**

**(EG 9c TVöD)**

für den Standort Rotenburg (Wümme).

Das Jobcenter des Landkreises Rotenburg (Wümme) ist ein kommunales Jobcenter und beschäftigt insgesamt 130 Beschäftigte. Auf Grundlage des Zweiten Buch Sozialgesetzbuch (SGB II) sichert das Jobcenter den Lebensunterhalt von bedürftigen Arbeitssuchenden und vermittelt diese Hilfeempfänger an potenzielle Arbeitgeber. Sie werden als Mitarbeitende/r für die Sachgebietsleitung Arbeitsmarktleistungen mit den weiteren Aufgaben der Sachgebietsleitung der Teamassistenz des Standorts Rotenburg eingesetzt. Diese führen Sie in personeller, organisatorischer und fachlicher Hinsicht. Daneben wirken Sie als Schlichter im Rahmen der SGB II- Aufgabenerledigung für das gesamte Jobcenter und koordinieren eigenverantwortlich Reha wie auch kommunale Eingliederungsleistungen.

Ihre Aufgaben
- Sie wirken bei den allgemeinen Leitungsaufgaben, der Organisation und der fachlichen Verantwortung im Sachgebiet Arbeitsmarktleistungen mit und unterstützen die Sachgebietsleitung.
- Sie führen die Teamassistenz inkl. Empfangsbereich eigenverantwortlich mit 5 Mitarbeitenden (inkl. Personalverantwortung).
- Sie koordinieren die fachliche Umsetzung der kommunalen Eingliederungsleistungen und wirken bei der Umsetzung und Durchführung mit.
- Sie koordinieren die fachliche Umsetzung der Gewährung der Eingliederungsleistungen an behinderte erwerbsfähige Leistungsberechtigte inkl. Bewirtschaftung der Eingliederungsmittel.
- Sie wirken als Schlichter im Verfahren zum Abschluss von Kooperationsvereinbarungen zwischen den persönlichen Ansprechpartnern und den Leistungsbeziehern.

Ihr Profil
- Sie haben die Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste in Verbindung mit einem verwaltungs
- oder rechtswissenschaftlichen Studium oder erfolgreich den Angestelltenlehrgang II abgeschlossen.
- Sie haben möglichst eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Personalführung, im Bereich des Personalmanagements oder der Leistungsgewährung.
- Sie sind engagiert und wünschen sich eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit.
- Sie sind motiviert, belastbar und bereit sich weiter zu entwickeln und sich Herausforderungen zu stellen.
- Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, verstehen sich als Dienstleister und verfügen über soziale Kompetenzen sowie Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick für einen verbindlichen und wertschätzenden Umgang mit den Kundinnen und Kunden sowie Arbeitgebern.
- Sie haben Führungskompetenz und Entscheidungsstärke.
- Sie haben Verständnis für rechtliche Zusammenhänge und sind in der Lage, selbständig und lösungsorientiert zu handeln.
- Sie sind teamfähig und leisten gern Ihren Beitrag zu einem guten Arbeitsklima.
- Sie haben den Führerschein der Klasse B und sind bereit Dienstreisen innerhalb und außerhalb des Kreisgebiets durchzuführen.

Wir bieten
- flexible Arbeitszeiten, ausgerichtet an den dienstlichen Belangen, mit der Möglichkeit Arbeitszeitguthaben auch mehrtägig abzubauen.
- die Möglichkeit, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren, egal ob es um Telearbeit, Homeoffice oder die verschiedensten Teilzeitmodelle geht.
- eine Großtagespflegestelle zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren im Kreishaus in Rotenburg.
- eine Jahressonderzahlung, die im November ausgezahlt wird.
- die fortlaufende Weiterentwicklung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten durch individuelle Förderung mit zielgerichteten Fortbildungsmaßnahmen.
- eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Vom Bahnhof in Rotenburg, der fußläufig zum Kreishaus liegt, gibt es direkte Verbindungen u. a. nach Verden, Bremen und Hamburg.
- 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), die auch mit dem Abbau von Arbeitszeitguthaben kombiniert werden können. Außerdem sind der 24.12. und 31.12 arbeitsfreie Tage.
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitswochen, Inhouseseminaren und Firmenfitness.
- die Möglichkeit, mit Ihrem Amt jährlich einen Teamtag während der Arbeitszeit durchzuführen.

Die Stelle nach Entgeltgruppe 9c TVöD soll am Dienstort Rotenburg (Wümme) unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (39 Wochenstunden), die auch teilzeitgeeignet ist.

Die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ist dem Landkreis ein besonderes Anliegen. Unter Gleichstellungsaspekten sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.

Weitere Informationen zu den Aufgaben erhalten Sie von der Abteilungsleiterin Frau Engel (04281/983-3112).

Fragen zum Bewerbungsver

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