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Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in

vor 2 Monaten


Bremen, Deutschland Universität Bremen Vollzeit

Institut Arbeit und Wirtschaft (iaw)

**Entgelt
- / Besoldungsgruppe E 13 - **Teilzeit 50%**
**Kennziffer**: A339/22
**Bewerbungsfrist**: 13.01.2023
Öffentliche Ausschreibung

Am Institut Arbeit und Wirtschaft (iaw) der Universität Bremen wird für das von der Europäischen Union geförderte Interreg-Projekt „We make transition“ -unter dem Vorbehalt der Stellenfreigabe - gesucht:
**Ein:e wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in (w/m/d)**

**für 75 % der regulären Arbeitszeit, bezahlt nach TV-L 13**

Die Einstellung soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt erfolgen. Die Dauer der Beschäftigung ist befristet für die Projektlaufzeit bis 31. Dezember 2025.Stellenbeschreibung

Das Institut Arbeit und Wirtschaft (iaw) ist ein Forschungsinstitut der Universität Bremen in Kooperation mit der Arbeitnehmerkammer Bremen. Unser Leistungsspektrum umfasst interdisziplinäre Grundlagen
- und Auftragsforschung, Entwicklung von Konzepten für die Gestaltung von Arbeit und Organisationen sowie Beratung von Politik, Verbänden, Verwaltungen und Unternehmen. Das Institut sieht sich insbesondere einer Forschungsperspektive verpflichtet, welche die Arbeits
- und Lebensverhältnisse von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern angesichts wirtschaftlicher, politischer, rechtlicher und gesellschaftlicher Entwicklungen in den Fokus rückt.

**Projektbeschreibung**
- und Handlungsweisen in Richtung Nachhaltigkeit entwickelt und erprobt werden. Die Problemanalyse im Rahmen der „Transition Arena“ wird zusammen mit den internationalen Projektpartner:innen aus Finnland, Norwegen, Estland, Polen und Litauen entwickelt. Hierzu werden insgesamt drei Projekttreffen in Finnland, Norwegen und Polen stattfinden. Das iaw der Universität Bremen wird die lokale „Transition Arena“ für Bremen organisieren sowie eine Evaluation der „Transition Arena“ für alle Projektpartner:innen organisieren, begleiten und auswerten.

**Aufgaben**:

- Entwicklung von Kriterien zur Evaluation von „Transition Arenas“ im internationalen Vergleich
- Entwicklung und Strukturierung neuer Ideen zur nachhaltigen Transformation
- Deskriptive Auswertung einer vorab entwickelten Evaluation
- Entwicklung eines Transferleitfadens in Englisch
- Vernetzung und Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern aus der Verwaltung, Unternehmen und der Zivilgesellschaft
- Organisation und Durchführung von Workshops „Transition Arena“
- Reiseplanung und -abstimmung mit Stakeholdern
- Unterstützung bei der Berichterstattung zum Projektfortschritt
- Teilnahme an 3 Dienstreisen innerhalb der EU und Mitarbeit in Workshops

Voraussetzungen
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Masterabschluss insbesondere in Geographie, Umweltwissenschaften, Ökologische Ökonomie, Innovationsmanagement, Uni-Diplom); ggf. Promotion
- Intrinsische Motivation, die Gesellschaft nachhaltiger gestalten zu wollen
- Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Workshops
- Erfahrung in der Entwicklung und Durchführung von Evaluationen
- Erfahrung in der empirischen Sozialforschung
- Sehr gute Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
- Sehr gute Office-Kenntnisse
- Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft

Allgemeine Hinweise
- Die Universität Bremen hat verschiedene Auszeichnungen wegen ihrer Diversitätspolitik erhalten und bietet eine familienfreundliche Arbeitsumgebung wie auch eine internationale Arbeitsatmosphäre. Um die Gleichstellung zwischen Männern und Frauen zu fördern, werden Frauen ermutigt sich auf die angebotene Stelle zu bewerben. Schwerbehinderten Bewerber:innen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
- Weitere Informationen zum Projekt und der Stelle erhalten Sie bei Frau Dr. Tina Schneider (tina.schneider
- uni-bremen.de).

Senden Sie Ihre Bewerbung (inklusive Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien etc.) mit der **Kennziffer A339/22** bitte bis zum **13.01.2023** an das Institutssekretariat:
**Christiana Steib-Golles**
**Institut Arbeit und Wirtschaft**
**Universität Bremen**
**Wiener Straße 9**
**28359 Bremen**
- oder elektronisch an: steibgolles
- uni-bremen.de
- Kosten für die Bewerbungen und Vorstellungsgespräche können nicht übernommen werden.


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