**Die Stadtwerke Köln GmbH ist das Holdingunternehmen des Stadtwerke Köln Konzerns mit einem Jahresaußenumsatz von über fünf Milliarden Euro und über 14.000 Beschäftigten. Die Stadtwerke Köln GmbH führt und koordiniert die sehr selbstständig in ihren jeweiligen Märkten agierenden Konzerngesellschaften sowie weitere Beteiligungen nach einheitlichen Standards und stellt ihnen dafür auch eigene zentrale Dienstleistungen zur Verfügung. Zu diesen Gesellschaften gehören u. a. die RheinEnergie AG, die GEW Köln AG, die Kölner Verkehrs-Betriebe AG, die Häfen und Güterverkehr Köln AG, die KölnBäder GmbH, die NetCologne GmbH, die AVG Abfallentsorgungs
- und Verwertungsgesellschaft Köln mbH, die Stadtentwicklungsgesellschaft moderne stadt GmbH, die AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH und die Wohnungsgesellschaft der Stadtwerke Köln mbH.**:
Innerhalb unserer Abteilung Zentrale Vorstands
- und Aufsichtsratsangelegenheiten ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Referent Gremienmanagement (w/m/d)

in Vollzeit (39,0 Stunden / Woche) zu besetzen.

**Ihre Aufgaben**:

- Inhaltliche Vor
- und Nachbereitung von Gremiensitzungen der Gesellschaften des Stadtwerke Köln Konzernes, der Beschlussfassungen und der Information der Gremien
- Sicherstellung der rechtlich erforderlichen Gremienbeschlussfassungen und der Umsetzung gesellschaftsrechtlich erforderlicher Maßnahmen
- Teilnahme an den Gremiensitzungen der Gesellschaften
- Schriftführung bei den Gremiensitzungen der Gesellschaften
- Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für die Gesellschaftsorgane
- Bearbeitung konzernbezogener Grundsatzthemen
- Koordinierung von Stellungnahmen und Schriftwechsel mit der Kommunalpolitik und der Stadtverwaltung

**Ihr Profil**:

- Abgeschlossenes Hochschulstudium (vorzugsweise Rechtswissenschaftlichen oder Wirtschaftswissenschaften) sowie Berufserfahrung in einer entscheidungsvorbereitenden Funktion
- Gesellschaftsrechtliche und möglichst gemeindewirtschaftsrechtliche Grundkenntnisse
- Verständnis für die komplexen Zusammenhänge, Strukturen, Abläufe und

Aufgabenstellungen einer kommunalen Holding-Gesellschaft
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte mündlich wie schriftlich prägnant, verständlich und adressatengerecht darzustellen sowie wirkungsorientierte Lösungsvorschläge zu unterbreiten
- Teamfähigkeit, geistige und zeitliche Flexibilität, lösungsorientierter Arbeitsstil, hohe Belastbarkeit
- Sicheres und überzeugendes Auftreten
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
- Loyalität und Verschwiegenheit
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office Anwendungen, insbesondere PowerPoint,

Excel und Word
- Sichere Rechtschreibung
- Politisches Interesse und Kenntnisse kommunaler Prozesse und Beteiligungsstrukturen

sind erwünscht
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Online-Bewerbung mit Ihrer Gehaltsvorstellung sowie die Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.