Kfz-meister Fachbereichsleitung Fahrzeugelektronik

Verstärken Sie zum 01.01.2023 unser Team in Köln als Fachbereichsleitung Fahrzeugelektronik und elektronisches Feldmanagement (m/w/d). Es handelt sich zunächst um eine Co-Fachbereichsleitung in Vollzeit mit 39 Stunden je Woche. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

**Das gehört zu Ihren Aufgaben**:

- Einarbeitung in die Aufgaben des Fachbereichsleiters und perspektivische Nachfolge des aktuellen Stelleninhabers
- fachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten Beschäftigten
- allein verantwortliche Leitung der Fachbereiche ITCS (Fahrzeugelektrik/Elektronik) und EFM (Elektronisches Fahrgeldmanagement)
- Ausbildung der Azubis im Bereich Kfz-Hochvolt
- und Systemtechnik
- Durchführung von technischen Schulungen lt. DGUV
- Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Normen des Qualitäts-und Umwelt
- und Energiemanagements
- Erstellung von Schalt-und Bauplänen sowie Projekt-Umsetzungskonzepten
- Durchführung/Planung von Fahrzeugabnahmen bzgl. ITCS-Funktionen in den Herstellerwerken.

Bis zur Aufnahme der Fachbereichsleitung:

- Unterstützung bei der Wahrnehmung aller Tätigkeiten in den Fachbereichen ITCS und EFM
- Überwachung und Mitarbeit bei den durchzuführenden und wiederkehrenden Wartungs
- und Instandsetzungsarbeiten in der RVK-Gerätewerkstatt
- Unterstützung bei der Überwachung des gesamten Fuhrparks der RVK-Niederlassungen, sowie externen Kunden bzgl. der Wartung, Instandsetzung und des Neuaufbaus von ITCS-Anlagen
- Organisation der Lager-und Vorratshaltung, bzgl. Ersatz-und Fahrzeug-Beistellteile

**Das bringen Sie mit**:

- mindestens gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und D (CE), um Probefahrten durchführen zu können
- abgeschlossene Prüfung zum/zur Meister/in Kfz-Technik (Meister/in Kfz-Elektrik)
- Erfahrung in der Leitung einer Elektronik-Werkstatt
- sehr gute Kenntnisse in der Fahrzeugelektrik, idealerweise bei Nutzfahrzeugen im ÖPNV
- gute Kenntnisse im Bereich Fahrzeug-Hochvolttechnik
- idealerweise Hochvolt-Schulung 3,1, 3,2, 3,3
- idealerweise Schulung -57a (Bearbeitung EG-Kontrollgeräte)
- Erfahrung im Bereich der Führung von Beschäftigten
- Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen
- gutes Organisationsgeschick
- Belastbarkeit, auch in Stresssituationen
- sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook)
- Ausbildereignung für den Beruf Industrieelektriker/in und bzw. oder Kfz-Mechatroniker/in Hochvolttechnik

**Das erwartet Sie**:

- Wir bieten Ihnen einen interessanten, abwechslungsreichen Aufgabenbereich und integrieren Sie in ein dynamisches Team, in dem sich Eigenverantwortung und Teamgeist ergänzen
- Ein persönliches und offenes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien
- Sie erhalten eine verantwortungsvolle Anstellung in einem kommunalen Unternehmen mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz
- Eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Zusatzleistungen, wie einer betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung, einem Job-Ticket u.v.m.
- Die Arbeitszeiten bewegen sich im Rahmen einer geregelten 5-Tage-Woche mit Gleitzeit-Regelung.
- Eine Home-Office-Vereinbarung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie, sowie einer ausgeglichenen Work-Life-Balance wäre nach Absprache und nach erfolgter Probezeit möglich.

Fühlen Sie sich angesprochen und möchten Ihre Fähigkeiten in unserem Unternehmen einbringen?

Weitere Auskünfte erteilt:
Abteilungsleitung Technik
Telefon: 0221/1637-322
Schriftliche Bewerbungen richten Sie bitte an:
Regionalverkehr Köln GmbH
Personalmanagement
Theodor-Heuss-Ring 19-21
50668 Köln

**Wir freuen uns auf Sie.**

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit 39 Stunden/Woche. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

- Gleitzeit
- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Gleitzeit
- Homeoffice

Sonderzahlungen:

- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld
- Zusatzzahlungen

Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 50668 Köln