**Aufgaben**:

- Sie führen disziplinarisch ein Hardware-Entwicklungsteam bestehend aus 16 Mitarbeitern
- Sie unterstützen Ihr Team in der Definition der Architektur von Funküberwachungsgeräten und deren Hardwarekomponenten
- Als Gestaltungsgeber treiben Sie die technologische und methodische Ausrichtung sowie Innovationen in der Hardwareentwicklung voran
- Sie arbeiten eng mit internationalen Produkt
- und Entwicklungsteams, dem technischen Einkauf und unseren Werken zusammen
- Sie tragen die Verantwortung über die Ressourcenplanung, Termintreue, Entwicklungs
- und Herstellkosten sowie Qualität der Entwicklungsleistungen
- Sie sind für die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter zuständig

**Tipps zur Bewerbung**:
In diesem Video erklären wir unseren Bewerbungsprozess rund um:

- Bewerbung
- Interview
- Ansprechpartner*innen

**Qualifikationen**:

- Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung
- Sie verfügen über Erfahrung in der disziplinarischen Führung sowie in der (Teil-)Projektleitung in der Hardwareentwicklung
- Sie bringen Grundkenntnisse in der analogen/digitalen Schaltungstechnik sowie HF-Technik mit
- Sie agieren auf Augenhöhe und mit Diplomatiegeschick mit Ihren Stakeholdern
- Sie zeichnen sich dadurch aus, Entscheidungen in unsicheren Situationen souverän zu treffen, nachhaltig umzusetzen und transparent an das Team zu kommunizieren
- Dabei inspirieren Sie das Team, agieren als Motivator, Türöffner und Sparring Partner
- Fließende Deutsch
- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

**Interessiert? **:Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Am besten bewerben Sie sich online mit der Kennziffer. Bei Fragen können Sie sich jederzeit gerne über LinkedIn oder XING an Ihren Recruiting-Kontakt wenden.
- Chancengleichheit ist uns wichtig. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.
- Kennziffer: 4490
- Recruiting-Kontakt: Sarah Sczypior- Der Technologiekonzern Rohde & Schwarz zählt mit seinen führenden Lösungen aus den Bereichen Test & Measurement, Technology Systems sowie Networks & Cybersecurity zu den Wegbereitern einer sicheren und vernetzten Welt. Vor mehr als 85 Jahren gegründet, ist der Konzern für seine Kunden aus Wirtschaft und hoheitlichem Sektor ein verlässlicher Partner rund um den Globus. Der Firmensitz ist in München. In Asien und Amerika steuern starke regionale Hubs in Singapur und Columbia, Maryland, die Geschäfte.

**Unser Angebot**:
HomeofficemöglichkeitenFlexible ArbeitszeitmodelleAttraktive VergütungTraining & WeiterbildungParkplätzeBetriebliche AltersvorsorgeFamilienunternehmenGesundheitsvorsorge30 Tage UrlaubBetriebsarztFamilienservicesFörderung von InnovationenHeirats
- & GeburtsbeihilfeLangfristiges & attraktives ArbeitsumfeldSonderzahlungen
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City/region

Munich (Germany)

Entry level

Managers

Employment Type

Full-time, unlimited

Ref. Number

4490