Stv. Leitung Mtr

**EINSATZBEREICH**
- Klinik für Partikeltherapie (WPE)

**STELLENART**
- Nichtwissenschaftliche Stelle

**STELLEN-ID**
- 11981

**EINTRITT**
- Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

**UMFANG**
- Vollzeit; 38,5 Std.

**VERTRAGSART**
- Unbefristet

**VERGÜTUNG**
- EG 10 TV-L

**RÜCKFRAGEN AN**

Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen die Leitung MTR / MTRA mit einem Team von aktuell 28 Kolleginnen und Kollegen
- Personaleinsatzplanung, Personalbetreuung, Urlaubsplanung
- Organisation und Überwachung der Arbeitsabläufe an den einzelnen Arbeitsplätzen inkl. Qualitätssicherung
- Erstellung und Pflege von Arbeitsanweisungen
- Teilnahme an Audits und Zertifizierungen
- Mitarbeit in der täglichen Patientenversorgung

Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zur/zum MTR / MTRA mit aktueller Fachkunde und Berufserfahrung
- Idealerweise verfügen Sie über erste Erfahrungen als Leitung
- Gute Englischkenntnisse

Freuen Sie sich auf
- Auf eines der **bundesweit größten Zentren für Protonentherapie**:

- Ein **multiprofessionelles Team** das ambulante Patient:innen (m/w/d) aus dem In
- und Ausland behandelt
- Einen **sicheren Arbeitsplatz** im öffentlichen Dienst des Landes NRW
- ** Faire Bezahlung** nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
- ** 30 Tage Urlaub** im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- **Interdisziplinäres Arbeiten** mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen
- Arbeiten mit **moderner Ausstattung** und zertifizierten Qualitätsstandards
- ** Familienfreundliche Unternehmenskult**u**r**, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
- ** Vielfältige Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten**, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
- ** Gesundheitsmanagement**, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
- ** Attraktive Zusatzleistungen**, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen
- Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
- Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des - 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
- Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
- Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert.
- Eine Bescheinigung gemäß -23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf
- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.

Beste Argumente für eine Beschäftigung in der Universitätsmedizin Essen

Smart Hospital

Umwelt und
Nachhaltigkeit

Familienfreundliche
Unternehmenskultur

Vielfalt und
Internationalität

Eigene Kita
und Tagespflege

Fort
- und Weiter
- bildungsakademie

Zertifizierte
Einarbeitung

Gesundheits
- management

Tarifliche
Vergütung

und Vieles
Mehr

Zum Thema Vereinbarkeit von Beruf und Familie informiert Sie auch unser MitarbeiterServiceBüro