(Senior-) Projektleiter

Sie fehlen uns als:
**(Senior-) Projektleiter (m/w/d) in Gaimersheim**:
Unser Kunde trägt mit großen Schritten zur Vision Zero der Automotivbranche bei. Um dies zu erreichen ist das Unternehmen in aktiver und passiver Sicherheit tätig und führt diese Bereiche mittels integraler Funktions
- und Softwareentwicklung, KI und virtuellen Methoden zusammen.

Das Hauptziel ist hierbei schwere Unfallschäden im Straßenverkehr zu minimieren und neue Formen der Mobilität zu ermöglichen

Um diese Entwicklung erfolgreich weiterzuführen, sind wir auf der Suche nach Ihnen

**Ihr zukünftiges Aufgabengebiet**:

- Projektkalkulation und Projektplanung unter Berücksichtigung von Projektmeilensteinen, geschätzten Aufwänden und verfügbaren Ressourcen
- Zusammenarbeit mit einem Team aus interdisziplinären Fachexperten
- Projektfortschrittsüberwachung inklusive internem und externem Berichtswesen
- Fachliche Koordination von Funktions-/Systementwicklern, Softwareentwicklern und/oder Testingenieuren zur Erfüllung der Leistungs-, Qualitäts
- und Terminziele im Projekt
- Konzeptionelle und organisatorische Vorbereitung der Arbeitstreffen der Projektgruppen und Projektpartner
- Fachdisziplinübergreifendes Änderungsmanagement
- Beachtung geltender Normen und Standards für die Entwicklung und Testing von Funktionen und Systemen im Automobilbereich
- Kontinuierliche Verbesserung der angewendeten Prozesse, Methoden und Werkzeuge
- Validierung und Freigabe der entwickelten Arbeitsergebnisse für den Zieleinsatz beim Kunden
- Organisation und Durchführung von Workshops
- Networking in andere Fachbereiche der ASTech und beim Kunden

**Was ist wichtig für diesen Job?**:

- sehr gute kommunikative Fähigkeiten; ein sicheres, authentisches und empathisches Auftreten, sprachliche Gewandtheit und Überzeugungskraft
- eine sorgfältige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, hohe Eigenmotivation und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Ihnen Freude.
- zielführende Kommunikation innerhalb der Schnittstellen

**Hä? Passt doch gar nicht**:
Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Berufserfahrung nutzen?
Wir suchen Quereinsteiger mit Ihren Kenntnissen. Alles, was Sie dafür wissen müssen, lernen Sie bei uns.

**Ihr Profil**:

- Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Informatik, Mathematik, Software Engineering oder Computer Science
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position in einem vergleichbaren Unternehmensumfeld, idealerweise Erfahrung mit dem Volkswagenkonzern
- Erfahrung im agilen Projektmanagement von Vorteil
- Sehr strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte analytische Denkweise und ein hohes Energieniveau, eine hohe Eigenmotivation
- Souveräner Umgang mit Partnern und Kunden mit hoher Hands-on Mentalität
- Hohe soziale und interkulturelle Kompetenz
- Sehr gute Kommunikations-, Moderations
- und Projektsteuerungsfähigkeiten
- Verhandlungssichere Kommunikations
- und Präsentationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache intern und beim Kunden

**Was wird Ihnen geboten?**:

- Eine Arbeitsstelle mit Zukunft, ein tolles Team mit flachen Hierarchien
- Frühe Verantwortungsübernahme und abwechslungsreiche Aufgaben
- Mobiles Arbeiten mit modernen Technologien und flexible Arbeitszeit
- Ein Unternehmen mit Zukunftsblick und wichtigen Zielen in der Mobilität

**So geht es weiter**:

- Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

**Sie möchten wechseln?**
**Das bleibt unter uns**:
Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
- Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch in Randzeiten.
- Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.

**Onboarding & Flughöhe**:
Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu müssen Sie die Abläufe die internen und externen Abläufe verstehen.

Nach dem Onboarding werden Sie umgehend in Projekten tätig. Sie arbeiten in einem Team, können relevante Ansprechpartner nutzen und für Fragen steht Ihnen das Management zur Seite.

Mit jeder Woche kennen Sie sich besser in den Projekten aus und lösen die Anforderungen der Kunden selbstständig.

**Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button.**
**Wir freuen uns auf Sie**: