Sachbearbeiter in
vor 5 Monaten
**Duisburg - kontrastreich und lebendig**: Naherholungsgebiete, Industrie
- kultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin.
Die Stadt Duisburg sucht für die Stabsstelle für Wirtschafts-, Europa
- und Fördermittelangelegenheiten eine*n
Sachbearbeiter*in (Teilzeit)
Die Stabsstelle unterstützt das Dezernat in der strategischen Weiterentwicklung des Wirtschaftsstandorts Duisburg, stärkt die grenzüberschreitende Zusammenarbeit bzw. Europaarbeit und baut den Bereich Fördermittelangelegenheiten auf.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Unterstützung bei der Abwicklung wirtschaftsstruktureller Vorhaben und Projekte sowie der Erstellung von Veröffentlichungen
- Aufbereitung von wirtschaftsstrukturellen Daten für Presseanfragen, Vorträge, Veranstaltungen und Broschüren
- Begleitung von Sonderprojekten aus dem Bereich Wirtschaft inklusive Vor
- und Nachbereitung von Sitzungen mit Externen
- Organisation und Begleitung von Veranstaltungen in den Bereichen Wirtschaft und Europa
- Schriftführung im Ausschuss für Wirtschaft, Innovation und Tourismus wahrnehmen
- Vor
- sowie Nachbereitung und Organisation der Sitzung
- Unterstützung und Beratung des Gremienvorsitz, der Gremienmitglieder und der Fachbereiche insbesondere in Verfahrensfragen
Ihre fachlichen Kompetenzen
- die Laufbahnbefähigung der anerkannten Laufbahnen gem. der Ausbildungsverordnung erstes Einstiegsamt Laufbahngruppe 2 allgemeiner nichttechnischer Verwaltungsdienst (Bachelor) des Landes NRW (VAP2.1) oder
- verwaltungsspezifische Ausbildung mit zweiter Verwaltungsprüfung (ehemals Angestelltenlehrgang II) oder
- erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung zur*zum Verwaltungsfachwirt*in oder
- eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) in einem dem o.a. Aufgabengebiet dienlichen Studienfach; in diesen Fällen behalten wir uns vor, die*den Bewerber*in gemäß den Inhalten des Verwaltungslehrgangs II nachzuschulen, oder
- eine verwaltungsspezifische Ausbildung mit erster Verwaltungsprüfung (Verwaltungslehrgang I) sowie eine Befreiung von der Ausbildungs
- und Prüfungspflicht und gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im Hinblick auf die Wertigkeit der Funktion
Ihre persönlichen Kompetenzen
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit zur selbstständigen und eigenverantwortlichen Organisation und Ausführung des Aufgabenbereichs
- gute Analysefähigkeit und hohe Zuverlässigkeit
- vertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Anwendungen
- Organisations
- und Kommunikationskenntnisse
- Grundkenntnisse zu Drittmittelverwendung
- Kenntnisse der Gemeindeordnung und Verfahrensregeln für kommunale Sitzungen,
- wünschenswert: Kenntnisse für die Fachanwendung Sessions, Anwendungsprogramm für digitale Gremienarbeit (Mandatos)
Details
- Einstellungszeitpunkt: ab sofort
- Stellenwert: A 10 LBesG NRW / EG 9c TVöD
- über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden
- Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw.
- Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- Teilzeit (19,5 bzw. 20,5 Std./Woche)
Wir bieten Ihnen
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten
- tarifrechtliche Sonderzahlungen
- eine qualifizierte Personalentwicklung
- eine moderne Arbeitsplatzausstattung
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- ein innovatives Gesundheitsmanagement
- attraktive Mobilitätsangebote
- Corporate Benefits
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen - unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung - sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg () besonders berücksichtigt.
Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen besonders berücksichtigt.
Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an - wir finden eine Lösung.
Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren?
Hierfür steht Ihnen Melanie Sadowski, Amt für Personal
- und Organisationsmanagement, Telefon: 0203/283-2793 gerne zur Verfügung.
Sie haben noch fachliche Fragen?
Dann wenden Sie sich bitte an Romy Seifert, Stabsstelle für Wirtschaft-, Europa
- und Fördermittelangelegenheiten, Telefon: 0203/283-2058.
