Projektmanagement Hochbau

An der Universität Passau ist in der **Abteilung Facility Management** zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende
Stelle zu besetzen:
**Projektmanagement Hochbau**

An der durch Weltoffenheit und Vielfalt geprägten und international **Eckpunkte**

ausgerichteten Universität Passau studieren und forschen rund Beginn**:nächstmöglich**

11.000 junge Menschen aus 100 Nationen. Mit über 1.300 Be
- Umfang**:Vollzeit**
Eingruppierung**:E10 TV-L**

schäftigten zählt die Universität Passau zugleich zu den größten Befristung**:zwei Jahre; unbefristete**
Arbeitgebern in Passau und der Region. **Weiterbeschäftigung ist vorgesehen.**

Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei Kleinen und Großen Baumaßnahmen gemäß RLBau, bei baulichen
Maßnahmen zur Umsetzung der Barrierefreiheit sowie bei der Koordinierung des infrastrukturellen Gebäude
- managements. Das Thema Nachhaltigkeit in ökologischer, sozialer und ökonomischer Hinsicht ist der Universität
Passau Verpflichtung und Verantwortung zugleich. Die Abteilung Facility Management verfolgt seit Jahrzehnten
Konzepte zur ressourcenschonenden Bewirtschaftung des Universitätscampus.

**Ihre Aufgaben**
- Projektmanagement von Kleinen und Großen Baumaßnahmen gemäß RLBau und Weiterentwicklung der

baulichen Anforderungen zusammen mit dem Staatlichen Bauamt
- Erstellen von Verwendungsnachweisen sowie Aufstellen von Haushalts
- und Investitionsplänen
- Koordinierung des infrastrukturellen Gebäudemanagements und dessen nachhaltige Ausrichtung
- Projektarbeit in interdisziplinären Fachbereichen (Technische Gebäudeausrüstung wie ELT und HKLS
- sowie im Tiefbaubereich)- Sicherung der Betreiberpflichten, insbesondere des baulichen Brandschutzes

**Ihr Profil**:

- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Studienrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Immobilien
- wirtschaft oder vergleichbarer Studiengang (Dipl.Ing. / Bachelor / Master)- Mehrjährige Berufserfahrung und Erfahrungen im baulichen Brandschutz erwünscht, jedoch nicht
- zwingend erforderlich.- Sehr gute IT-Kenntnisse, insbesondere Erfahrung mit Office Produkten und Datenbanksystemen
- Sozialkompetente Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent
- Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Serviceorientierung
- Hohes persönliches Engagement und Belastbarkeit
- Vertiefte Kenntnisse in einschlägigen DIN-Vorschriften und Verordnungen

**Wir biete** **n Ihnen**:

- die Eingruppierung in Entgeltgruppe 10 des TV-L, Stufenzuordnung je nach Qualifikation und Berufs
- erfahrung,
- eine interessante und herausfordernde Tätigkeit in einem internationalen und wissenschaftlich ge
- präg ten Umfeld, mit der Möglichkeit aktiv Betriebsprozesse weiterzuentwickeln,
- eine großzügige Gleitzeitregelung,
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL),
- vielfältige Sport
- und Gesundheitsangebote im Hochschulsport,
- ein a ngenehmes Arbeitsklima in familienfreundlicher Umgebung,
- eine Mensa und mehrere Cafeterien auf einem wunderschönen Campus,
- die Möglichkeit, ein vergünstigtes Jobticket für den Personennahverkehr in Passau zu erwerben und

eine zentrale verkehrsgünstige Lage mit kostenlosem Parkplatz.

Teilzeit beschäftigung ist möglich, sofern sich mehrere entsprechend qualifizierte Teilzeitkräfte bewerben und
diese sich passend ergänzen.

Die Ste lle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese haben bei der Einstellung
Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Personen bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung
und fachlicher Leistung. Die Universität Passau fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir
begrüßen deshalb Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft,
Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Die Universität Passau hat sich zum
Ziel gesetzt, ihren Frauenanteil in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und fordert
Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf.

Für fachliche Rückfragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Facility Management, Herr Josef Köberl
beantwortet die Leiterin der Abteilung Personal, Frau Anna Sperrhake (Tel. 0851 509-1107, E-Mail:
Ihre Bewerbung lassen Sie uns bitte mit aussagekräftigen Unterlagen (insbesondere Schul
- und Ausbildungs
- zeugnisse, Arbeitszeugnisse) nur im PDF-Format als **eine Datei** bis zum **10. Juli 2023** über unser
genauso aussagekräftig und professionell gestaltet sein wie eine Bewerbung in Papierform. Diese werden
wir spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens löschen.
- passau.de/universitaet/stellenangebote/