65.3 - Fachkraft Für Arbeitssicherheit

**Stellenausschreibung**:
**„Um Erfolg zu haben, brauchst Du nur eine einzige Chance“ (Jesse Owens) Nutzen Sie diese beim Rhein-Kreis Neuss**:
Der Rhein-Kreis Neuss ist mit seinen rund 450.000 Einwohnern in vielerlei Hinsicht etwas Besonderes - auch als Arbeitgeber. Wir sind einer der größten und wirtschaftsstärksten Kreise in der Bundesrepublik Deutschland in einer regional und überregional bedeutungsvollen Lage zwischen den Oberzentren Köln, Düsseldorf, Mönchengladbach und Krefeld. Der Rhein-Kreis Neuss verfügt neben einer gut ausgebauten allgemeinen und verkehrstechnischen Infrastruktur über attraktive Kultur-, Sport und Freizeitmöglichkeiten.

Im Amt für Gebäudewirtschaft ist in der Abteilung 65.3 - Zentrales Gebäudemanagement und interne Dienste - eine **unbefristete Vollzeitstelle **als

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)
(EG 11 /EG 12 TVöD)

mit Dienstort in Grevenbroich zu besetzen.

**Ihre Aufgaben**:

- als Fachkraft für Arbeitssicherheit übernehmen Sie die Beratung und Betreuung der Füh-rungskräfte und Beschäftigten zu Themen des Arbeitsschutzes, des Brandschutzes und der Unfallverhütung gemäß den Aufgaben nach ASiG und der DGUV Vorschrift 2
- als Brandschutzbeauftragte/Brandschutzbeauftragter (gemäß DGUV 205-003) für die kreiseigenen Liegenschaften erarbeiten Sie eigenständig die Themenbereiche im baulichen, anlagentechnischen, organisatorischen und abwehrenden Brandschutz

**Ihr Profl**:

- Sie haben ein ingenieurtechnisches Hochschulstudium (FH/BA) im Fachgebiet Sicherheitstechnik oder ein vergleichbares Studium abgeschlossen und verfügen über eine Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit
- neben der beruflichen Erfahrung im Arbeits
- und Gesundheitsschutz verfügen sie zudem über eine ausgeprägte Organisations
- und Kommunikationsfähigkeit
- Besitz eines gültigen Führerscheins Klasse B

Wir bieten Ihnen:

- eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden
- eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit einem modernen und sicheren Arbeitsplatz
- ein professionelles und zugleich wertschätzendes Arbeitsklima
- Übernahme von Verantwortung und Freiräume für eigene Ideen
- flexible Arbeitszeiten mit persönlichen und familienfreundlichen Gestaltungsfreiräumen
- die Möglichkeit des mobilen Arbeitens im Rahmen einer Dienstvereinbarung
- vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfassenden Fort
- und Weiterbildungsangebot sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- Jobticket
- betriebliche Zusatzversorgung
- betriebsgemeinschaftliche Veranstaltungen und Ausflüge

Informieren Sie sich gerne vielseitig und nutzen Sie ebenfalls die Möglichkeit, für nähere Informationen zum Aufgabengebiet den Abteilungsleiter, **Herrn Fabian Fox **, unter der Rufnummer **02181/601-6530 **zu kontaktieren.

Der Rhein-Kreis Neuss verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Als moderne Kreisverwaltung setzen wir auf qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber, um gegenwärtig und in Zukunft einen ausgewogenen Anteil von Frauen und Männern in unserer Verwaltung sicherzustellen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NW bevorzugt berücksichtigt.

Auf die Möglichkeit der Besetzung der Stelle in Teilzeit wird hingewiesen. Dabei sollte eine ganztägige Besetzung des Arbeitsplatzes gewährleistet sein

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

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