Kita-leitung (W/m/d) in Vollzeit Für Die

vor 2 Wochen


Langen, Deutschland Magistrat der Stadt Langen - Fachbereich 2 "Soziales & Bildung" Vollzeit

**Das Beste in guten Händen**

Dieses Motto gilt auch für die städtische Kindertageseinrichtung „Sonnenschein“ für die wir ab dem 01.07.2024 eine

**Kita-Leitung (w/m/d) in Vollzeit**

unbefristet einstellen möchten.

In der Kindertageseinrichtung „Sonnenschein“ werden 124 Kinder ab dem ersten vollendeten Lebensjahr bis zum Schuleintritt in zwei Krippen
- und vier Ü3-Gruppen betreut.

Die Einrichtung liegt mitten in einem Wohngebiet, in der Nähe befindet sich ein Wald und das Wirtschaftszentrum Neurott. Der Bewegungsraum der Kita lädt zum Toben ein. Die Kita hat das Sportsiegel der hessischen Sportjugend erhalten.

Als Leitung werden Sie die Personal-, Finanz-, Organisations
- und Fachverantwortung für die Einrichtung umfassend wahrnehmen.

**Hierzu zählen insbesondere**:

- Konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung aufbauend auf dem Qualitätsmanagementsystem der städtischen Tageseinrichtungen
- Personal
- und Teamentwicklung
- Kontinuierliche Budgetkontrolle und Sicherstellung der wirtschaftlichen und organisatorischen Betriebsführung der Einrichtung
- Öffentlichkeitsarbeit
- Unterstützung und Beratung der Fachdienstleitung
- Zusammenarbeit mit Institutionen im Sozialraum

**Ihre Qualifikation und Ihre persönlichen Vorzüge**:

- Erfolgreicher Studienabschluss im Bereich Pädagogik, Erziehungswissenschaft, Soziale Arbeit oder ein Ausbildungsabschluss als staatlich anerkannte/r Erzieherin/Erzieher (gemäß - 25b HKJGB) mit leitungsrelevanten Qualifikationen
- Langjährige Berufserfahrung und mehrjährige Führungs
- und Leitungserfahrung
- Führungskompetenz, insbesondere: Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Entscheidungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Kooperations
- und Teamfähigkeit, Motivationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Konfliktfähigkeit, Belastbarkeit, Loyalität
- Fähigkeit zum konzeptionellen und vernetzten Denken und Handeln
- Fähigkeit, Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten
- Fähigkeit zur interkulturellen Kommunikation
- Fähigkeit zu wirtschaftlichem Denken und Handeln
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von Moderationstechniken und den Methoden der Gesprächsführung
- Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Organisationsmanagement
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fort
- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Bereitschaft zur Teilnahme an dienstlichen Veranstaltungen außerhalb der regulären Arbeitszeit, d.h. auch in den Abendstunden und am Wochenende
- Kenntnisse in der Anwendung der Standardsoftware des MS-Office-Paketes
- Bereitschaft zur Anwendung von technischen Hilfsmitteln

**Wünschenswert**:

- Erfahrung im U3 Bereich
- Fortbildung im Bereich Personalmanagement
- Führerschein Klasse B und gültige Fahrerlaubnis

**Wir bieten Ihnen**:

- Eine unbefristete Stelle mit vielseitigen und interessanten Aufgabenstellungen
- Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe S 16 TVöD für den Sozial
- und Erziehungsdienst
- Attraktive Sozialleistungen (Zusatzversorgungskasse, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
- Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, Supervisionsmöglichkeiten
- Keine Schließzeit in den Sommermonaten
- Vorrangige Aufnahme der Kinder von Erzieherinnen und Erziehern für einen Betreuungsplatz
- Ein kostenfreies RMV-JobTicket Premium mit Mitnahmeregelung
- Ein Fahrrad-Leasing-Angebot für TVöD-Beschäftigte (Job-Rad)
- Unterstützung bei der Wohnungssuche in Langen
- Ausgezeichnete Infrastruktur (Einkaufen, Arztpraxen, Asklepios-Klinik, Schwimmbäder, Sportvereine, viele schöne Spielplätze, Kino und Kultur, guter ÖPNV)

Die Teilbarkeit dieser Stelle ist möglich, wenn die gegenseitige Vertretung und Arbeitszeitflexibilität in hohem Maße gewährleistet ist.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen, die nach diesem Termin bei uns eingehen, können wir leider nicht mehr im Auswahlverfahren berücksichtigen.Mit Abgabe der Bewerbung erteilen Sie Ihre Einwilligung zur Speicherung und Verarbeitung Ihrer Daten für das laufende Bewerbungsverfahren sowie deren Weiterleitung an die am Auswahlverfahren beteiligten Stellen.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am Donnerstag, den 14.03.2024 statt.

Auskünfte erteilt **David Schroth**, Telefon Nummer**:06103 203-861**.

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen **Jasmina Petković**, Telefon Nummer**:06103 203-533** vom Fachbereich 2 - Personal gerne zur Verfügung.

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit

Erwartete Arbeitsstunden: 39 pro Woche

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Empfehlungsprogramm
- Kinderbetreuung

Arbeitsort: Vor Ort

Voraussichtliches Einstiegsdatum: 01.07.2024



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