Sachbearbeitung Mieten

Die Ruhrfestspielstadt Recklinghausen mit rund 120.000 Einwohner*innen ist das Zentrum für Handel, Dienstleistung, Bildung und Kultur des Kreises Recklinghausen zwischen dem Ruhrgebiet und dem Münsterland, mit besten Verkehrsanbindungen, Wohn-, Erholungs
- und Bildungsmöglichkeiten sowie einer in weiten Teilen erhaltenen Altstadt. Sie bietet ihren Bürger*innen u.a. eine Vielzahl von Weiterbildungseinrichtungen und attraktiven kulturellen Angeboten.

Im Fachbereich Gebäudewirtschaft (18) ist ab **sofort **eine Stelle als

**Sachbearbeitung Mieten (m/w/d)**:
in der Abteilung kaufmännische und infrastrukturelle Gebäudewirtschaft zu besetzen. Es handelt sich um eine **unbefristete **Vollzeitstelle - vorbehaltlich einer abschließenden Stellenbewertung - nach Entgeltgruppe 9 a TVöD.

**Ihr Aufgabenbereich**
- Sie sind für die Betreuung der Miet
- und Pachtverträge während der Vertragslaufzeit verantwortlich
- In diesem Zusammenhang führen Sie Mietanpassungsverfahren durch, erstellen Betriebs
- und Heizkostenabrechnungen für vermietete Objekte und prüfen die Abrechnungen angemieteter Objekte
- Wenn Bedarf für Instandsetzungen in den Mietobjekten besteht, sind Sie erster Ansprechpartner*in für Mieter*in und Vermieter*inZusammenarbeit mit dem Finanzbereich der Stadt bzw. des Fachbereichs zur finanziellen Abwicklung der Miet
- und Pachtverträge

**Unsere Anforderungen**

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung zum

Immobilienkaufmann/zur Immobilienkauffrau oder gleichartig. Sie verfügen über eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft.

Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich des Facility Managements und CAFM sind von Vorteil. Wir setzen PC-Kenntnisse in der Standardsoftware und die Bereitschaft zur Nutzung eingesetzter Spezialsoftware (insbesondere CAFM-Software Infoma, bzw. Speedikon) voraus.

**Auf das Anforderungsprofil, das Gegenstand dieser Stellenausschreibung ist, wird hingewiesen.
**Unser Angebot**
- ein sicherer Arbeitsplatz - auch in Krisenzeiten
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- einen interessanten und vielfältigen Aufgabenbereich in einem engagierten Team
- eine unbefristete Anstellung in Vollzeit
- eine flexible Arbeitszeit mit einer 39 Stundenwoche im Beschäftigtenverhältnis
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 9 a TVöD - vorbehaltlich einer abschließenden Stellenbewertung
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
- eine jährliche Sonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und Beiträge zur Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
- weitgehende Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- die Möglichkeit der teilweisen Ausübung von HomeofficeWillkommenskultur

Die Stelle ist teilbar, sofern Bewerber*innen zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung bereit sind und ein dienstlich erforderlicher Abstimmungsbedarf eingehalten wird.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden entsprechend dem Landesgleichstellungsgesetz NRW und dem Gleichstellungsplan der Stadt Recklinghausen berücksichtigt.

Die Stadtverwaltung Recklinghausen fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Personen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

**Fragen zum Stelleninhalt beantwortet Ihnen**

**im Fachbereich Gebäudewirtschaft (18)**

Herr Wötzel, Abteilungsleiter Kfm. und Infrastrukturelle Gebäudewirtschaft, Tel. 02361/50-1332

**Fragen zum Ausschreibungsverfahren beantwortet Ihnen**
**im Fachbereich Personal, Organisation, IT und Betriebliches Gesundheitsmanagement**

Frau Thoms, Personalentwicklung / -marketing, Tel. 02361/50-1241

**Der folgende Link führt direkt zu der Stellenausschreibung**

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Mit der Eingabe der Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Beachten Sie hierzu auch die Hinweise zum Datenschutz auf der Homepage der Stadt Recklinghausen Hinweise zum Datenschutz | Stadt Recklinghausen. Sofern Ihnen eine schriftliche Absage zugeht, werden Ihre Bewerbungsdaten drei Monate aufbewahrt und anschließend unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Vorschriften gelöscht.

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