Sachbearbeiter/in Vermögensverwaltung
vor 2 Wochen
**Sachbearbeiter/in Vermögensverwaltung**:
Publiziert: 05.07.2023
Publizierung bis: 30.07.2023
**Die Stelle ist im Amt für Finanzen zu besetzen.**:
Besoldungs
- bzw. Entgeltgruppe: BesGr. A 12 LBesG NRW bzw. EG 11 TVöD-V
Beschäftigungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Teilzeit (19,5 Stunden/Woche für Tarifbeschäftigte
20,5 Stunden/Woche im Beamtenverhältnis)
Bewerbungsfrist: 30.07.2023
Das Arbeiten im Home-Office ist nach der Einarbeitung möglich.
**Ihre künftigen Aufgaben**:
- Wir bieten ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in der Vermögensverwaltung:
- Vermögensverwaltung und -bewirtschaftung der Nachlässe, Vermächtnisse und Stiftungen sowie bestimmter Pensionsrücklagen. Dies umfasst:
- die Fertigung von Entscheidungsvorschlägen zu Geldanlagen,
- die operative Vermögensanlage,
- die Sicherstellung der zweckentsprechenden Mittelverwendung,
- die Dokumentation inkl. Erstellung der Jahresabschlüsse.
- Entwicklung bzw. Weiterentwicklung der städtischen Anlagegrundsätze und -strategien für die Vermögen im Verantwortungsbereich
- Abwicklung von Erbschaften des Kernhaushalts einschließlich Aktualisierung von Grundsatzkriterien zur Annahme von Erbfällen
**Ihre Qualifikation**:
**Das müssen Sie mitbringen**
- Beamte/Beamtinnen: Sie verfügen über die Qualifikation für die Ämtergruppe des ersten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes.
- Tariflich Beschäftigte: Sie haben ein Hochschulstudium (FH-Diplom oder Bachelor) im Sinne des Aufgabenprofils (z. B. Verwaltungswissenschaft, Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften) oder den Verwaltungslehrgang II abgeschlossen.)
**Überzeugen Sie uns auch mit diesen Kompetenzen**
- Geübter Umgang mit dem PC, insbesondere fortgeschrittene Anwenderkenntnisse in MS Word und Excel
- Kenntnisse in Fragen der Vermögensanlage und/oder Erfahrung in der Vermögensverwaltung, z.B. in einer Stiftung, gemeinnützigen Organisation oder öffentlichen Einrichtung
- Teamfähigkeit, sicheres und souveränes Auftreten, Eigeninitiative, Kunden
- und Ergebnisorientierung
- Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Fähigkeit zum Erfassen und Beurteilen von komplexen Rechts
- und Finanzfragen
- Grundlegende Buchhaltungs
- und SAP-Kenntnisse, bzw. die Bereitschaft sich diese anzueignen
- Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit
**Wir bieten Ihnen**
- Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz im Öffentlichen Dienst
- Ein Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, in dem Sie sich mit Ihrer Kreativität und Ihren Ideen einbringen können
- Eine offene und transparente Kommunikationskultur
- Eine gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch hohe Flexibilität (z. B. Gleitzeit, Homeoffice)
- Teamorientierte Zusammenarbeit in einem motivierten und spezialisierten Team. Wir arbeiten gemeinsam an den Aufgaben und Herausforderungen und gehen wertschätzend und fair miteinander um.
- 30 Tage Urlaubsanspruch im Jahr
- Eine qualifizierte Personalentwicklung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, inkl. interner und externer Fort
- und Weiterbildungsangebote
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur Gesundheitsförderung
- ein vergünstigtes Ticket für den Personennahverkehr
- Zusätzlich zur gesetzlichen Rente bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, die weitgehend von der Stadt Bielefeld finanziert wird.
**Ihr Weg zu uns**:
**Gestalten Sie das Leben in Bielefeld aktiv mit - Starten Sie Ihre Karriere in einem sicheren Beschäftigungsverhältnis bei der Stadt Bielefeld**
Informieren Sie sich in unserer Rubrik
**"Karriere bei der Stadt"** über die Arbeitgeberin Stadt Bielefeld. Es gibt viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung innerhalb der Bewerbungsfrist über unser Online-Formular. Dort geben Sie Ihre persönlichen Daten ein und übermitteln uns Ihre Dateien mit den Bewerbungsunterlagen.
Sie haben noch Fragen? Gerne stehen wir Ihnen hierfür persönlich zur Verfügung.
- Frau Gast, Tel. 0521/51-2127 und Herr Steinkamp, Tel. 0521/51-27196 vom Amt für Finanzen zu fachlichen Fragestellungen
- Frau Brüggemeyer, Tel.: 0521/51-3633 vom Amt für Personal zum Beschäftigungsverhältnis
**Vielfalt bei der Stadt Bielefeld**:
- Die Stadt Bielefeld setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.
Die Stadt Bielefeld fördert Frauen beruflich und stellt sie nach den Zielsetzungen des Gleichstellungsplans bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt ein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.
