Recruiter in

Recruiter*in (m/w/d)Recruiting | Personalgewinnung und -entwicklung | Stadtwerke München GmbH
- Jetzt bewerbenTätigkeitsbereich

Personal

Einstiegsart

Berufsanfänger/Berufserfahrener (m/w/d)

Standort

München

Vertragsart

Vollzeit/Teilzeit, unbefristet

Auf einen Blick

Eine Stadt, tausend Möglichkeiten. Anspruchsvolle Aufgaben, die für ganz München einen sicht
- und fühlbaren Mehrwert schaffen, machen unsere Jobs einzigartig. Wer seinen beruflichen Ambitionen eine neue Heimat geben will, ist bei den SWM genau richtig. Und hier kommst du ins Spiel Als Recruiter*in suchst und findest Du verschiedenste Profile und Mitarbeiter*innen, die unsere Stadt am Laufen halten. Der Schwerpunkt liegt dabei auf der Zielgruppe Facharbeiter*innen, Meister*innen und Techniker*innen. Lust, einzusteigen?
Das kannst du bei uns bewegen
- Du gestaltest aktiv den internen und externen Recruitingprozess und führst die Auswahlverfahren für definierte Zielgruppen durch
- Du bist verantwortlich für passgenaue, zielgruppenspezifische und marktgerechte Suchstrategien
- Bei Bedarf entwickelst du in enger Zusammenarbeit mit dem Personalmarketing maßgeschneiderte Recruiting-Lösungen und bist an deren Umsetzung beteiligt
- Das Aufgabengebiet umfasst zudem die Teilnahme an Personalmarketing-Veranstaltungen und die Durchführung von Recruiting-Events sowie ggfs. Active Sourcing
Damit überzeugst du uns
- Du hast ein Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und bringst idealerweise mind. 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung mit
- Du kannst dich gut auf unterschiedliche Gesprächspartner*innen und Zielgruppen einstellen und bist routiniert im Führen von Interviews
- Kontaktfreude und Kommunikationsstärke zeichnen dich aus, dein Auftreten ist verbindlich und souverän
- Es motiviert dich, proaktiv Themen voranzutreiben und Lösungen zu entwickeln. Dabei bist Du es gewohnt, den Überblick zu behalten, die richtigen Prioritäten zu setzen und eigenverantwortlich Entscheidungen herbeizuführen
- Dein Interesse für Markttrends und neue Technologien runden dein Profil ab
Das bieten wir dir
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region garantiert
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 39-Stunden-Woche
- Die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten (Homeoffice-Regelung)
- Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und eine betriebliche Altersversorgung
- Deutschlandticket als Jobticket
Weitere Informationen
Informationen zum Fachgebiet gibt Dir Rebekka Pröll, unter Tel.: 089 2361-5068 Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist.