Geschäftsführer (M/w/d) Für Reusable Packaging

vor 5 Monaten


BerlinKreuzberg, Deutschland sendmepack GmbH Vollzeit

sendmepack sucht eine visionäre und erfahrene zweite Führungskraft, die unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten möchte. Die Position ist ab sofort zu besetzen und bietet die einzigartige Gelegenheit, Teil eines stark wachsenden Startups zu werden.

Aufgaben

Als zweite(r) Geschäftsführer(in) trägst du maßgeblich zur strategischen Ausrichtung und Weiterentwicklung unseres Unternehmens bei. Dabei bringst du nicht nur umfassende C-Level Erfahrung und eine nachweisbare Erfolgsbilanz in leitenden Positionen mit, sondern idealerweise auch eine tiefe Branchenexpertise in den Bereichen Logistik und/oder Verpackungen. Du unterstützt den Geschäftsführer sowie das Gründerteam dabei, das Unternehmen auf das nächste Level zu heben.

Qualifikation

Wir setzen darauf, dass du bereits über ein fundiertes Netzwerk in der Branche verfügst und ein Skill-Set mitbringst, das die spezifischen Anforderungen unseres Geschäftsfelds widerspiegelt. Deine Expertise soll uns dabei unterstützen, das Unternehmen auf das nächste Level zu heben und neue Horizonte zu erschließen.
- Mehrjährige Erfahrung auf C-Level, idealerweise in leitender Position
- Branchenkenntnisse in Logistik und/oder Verpackungen sind wünschenswert
- Strategisches Denken und die Fähigkeit, das Unternehmen in einer Wachstumsphase zu führen
- Ein belastbares Netzwerk und nachweisbare Erfolge in vergangenen Tätigkeiten

**Benefits**:

- Gemeinsam mit den Gründer: innen gestaltest du aktiv den Weg eines aufstrebenden Startups in einem äußerst dynamischen und attraktiven Marktsegment
- Das Fundament für die Produkt-Markt-Passung steht bereits - jetzt geht es darum, gemeinsam zu skalieren.
- Du stehst in direktem Austausch mit bekannten Investoren, darunter Venture Capital und strategische Partner.
- Unser Standort im Herzen Berlins bietet nicht nur eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, sondern auch die pulsierende Energie einer internationalen Metropole.
- Mit einer Beteiligung am ESOP-Programm und einem attraktiven Gehaltsmodell honorieren wir deinen Beitrag zum gemeinsamen Erfolg.
- weitere Mitarbeiter benefits in Form von Fitnessangeboten, Betriebliche Altersvorsorge, Home-Office, Weiterbildungen und einiges mehr

Bist du bereit, mit uns den nächsten Schritt zu gehen? Dann bewirb dich jetzt und sei Teil unserer Reise



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