Fachberater (W/m/d) Für Die Kindertagesstätten

vor 3 Monaten


Hofheim am Taunus, Deutschland Main-Taunus-Kreis Vollzeit

Über uns und das zukünftige Aufgabengebiet
Wir sind ein dienstleistungsorientierter und moderner Arbeitgeber mit mehr als 1.500 Beschäftigten inmitten der Rhein-Main-Region. Innerhalb der Gruppe Kindertagesstätten und Kindertagespflege arbeiten wir vertrauensvoll und kollegial zusammen. Bei uns werden Sie Teil eines Teams mit festgelegten klaren Zuständigkeiten. Dabei stehen wir in einem engen fachlichen Austausch. Das Aufgabengebiet der Fachberaterinnen umfasst vielfältige abwechslungsreiche Tätigkeiten und zeichnet sich durch ein hohes Maß an eigenständiger Arbeit aus.
Aufgaben
Ihre Hauptaufgaben
- Sie prüfen die pädagogische Konzeption anhand der gesetzlichen und fachlichen Anforderungen im Betriebserlaubnisverfahren nach - 45 SGB VIII und nach Überarbeitung im laufenden Betrieb gem. - 47 SGB VIII.
- Sie erstellen und entwickeln kontinuierlich fachliche Standards zur Erstellung einer pädagogischen Konzeption.
- Sie beraten Trägerschaften, Leitungen und pädagogische Fachkräfte von Kindertagesstätten in allen Belangen pädagogischer Arbeit nach - 16 HKJGB und unterstützen bei der Erarbeitung einer einrichtungsspezifischen, pädagogischen Konzeption unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben.
- Sie begleiten Teams bei Veränderungsprozessen und Konzeptionstagen.
- Sie sind verantwortlich für die Erstellung eines Fortbildungsangebotes für Kita-Fachkräfte im Main-Taunus-Kreis sowie Planung und Durchführung von Informationsveranstaltungen, Workshops und Fachtagungen. Zudem arbeiten Sie in Arbeitskreisen, Netzwerken und Projekten nach - 22a (2) und (5) SGB VIII mit.
- Sie arbeiten mit bei der Erstellung fachlicher Empfehlungen, Standards, Präsentationen und Stellungnahmen und der inhaltlichen Weiterentwicklung innerhalb des Sachgebiets.

Qualifikation
Ihre fachlichen Kompetenzen
- Sie bringen ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH)/ Bachelor) der Fachrichtung Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder Kindheitspädagogik bzw. Staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter (w/m/d) oder Sozialpädagoge (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
- Sie verfügen über ein hohes Maß an Beratungskompetenz und sind in der Lage Veränderungsprozesse zu begleiten.
- Sie haben Kenntnisse zum Hessischen Bildungs
- und Erziehungsplan und haben theoretische, praktische und wissenschaftliche Kenntnisse zur frühkindlichen Bindung, Bildung und Erziehung.
- Sie haben Kenntnis der bundes
- und landesrechtlichen Grundlagen zur Förderung von Kindern in Tageseinrichtungen, vor allem
- Sozialgesetzbuch - Achtes Buch (SGB VIII)
- Hessisches Kinder
- und Jugendhilfegesetzbuch (HKJGB)
- Sie bringen theoretische, praktische und wissenschaftliche Kenntnisse und praktische Erfahrungen zu gruppen
- und projektbezogenem Arbeiten mit.
- Sie können einen sicheren Umgang mit der MS-Office Standardsoftware vorweisen.

Ihre persönlichen Kompetenzen
- Sie besitzen ausgeprägte Fähigkeiten zur konzeptionellen und analytischen Arbeit und sind bereit, aktiv und lösungsorientiert mit anderen zusammenzuarbeiten.
- Sie treffen sachgerechte Entscheidungen unter Abwägung von Alternativen sind sich der Tragweite sowie der Konsequenzen bewusst und übernehmen die Verantwortung Ihres Handelns.
- Sie sind bereit, sich mit den förderlichen und kindeswohlsichernden Rahmenbedingungen in der Kindertagesbetreuung fachlich und persönlich auseinanderzusetzen und sich dazu weiterzuentwickeln.

**Benefits**:
Wir bieten Ihnen neben der Jobsicherheit im öffentlichen Dienst z.B. auch
- eine Bezahlung nach Entgeltgruppe S12 TVöD SuE in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- ein kostenfreies Premium-Jobticket
- das (mobile) Arbeiten von zuhause im Rahmen der Möglichkeiten der Stelle
- ein flexibles und familienfreundliches Gleitzeitsystem mit Jahresarbeitszeit
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten mit einem Fortbildungsprogramm und der finanziellen Unterstützung von Weiterbildungen
- kostenlose Parkplätze und einen E-Fuhrpark mit privater Entleihoption
- die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte
- eine betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Förderung von Sportkursen, gesunde Speisenauswahl in der Kantine, höhenverstellbare Schreibtische etc.)
- zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte sowie weitere Leistungen
- freie Tage an Heiligabend und Silvester
- „Corporate Benefits“ für Mitarbeitende des Main-Taunus-Kreises

Sie fühlen sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF (Motivationsschreiben, aktueller Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Nachweise zum Bildungsabschluss) bis zur angegebenen Frist über unser Bewerbunsmanagementssytem.
Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen Eva Kunze unter der Telefonnummer 06192 201-2052 gerne zur Verfügung.
Ihre Ansprechpartnerin im Personalamt bei Fragen zum laufenden Auswahlverfahren ist Sarina Schönstedt, Tel.: 06192 201-2116.
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