(Senior) Experte HR-portal

vor 5 Monaten


Neckarsulm, Deutschland Lidl Vollzeit

Hauptsitz / Zentrale
Stiftsbergstraße 1
74167 Neckarsulm

Einleitung

Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme, Prozesse und Daten, sondern auch der Mensch: die User unserer HR-Leistungen ebenso wie die HR-Mitarbeiter als Gestalter der Veränderungen. Schnittstellen zu internationalen Fachbereichen und in Länder sorgen für einen lebendigen und abwechslungsreichen Alltag

Deine Aufgaben
- Entwicklung eines kundenzentrierten internationalen HR-Portalkonzepts
- Steuerung Migration bestehender On-Premise Lösungen zu modernen cloudbasierte Portallösungen
- Zentrale Projektplanung und -leitung der Landeseinführung und Lokalisierung
- Interdisziplinäre Abstimmung mit Lidl Landesorganisationen, zentralen Fachbereichen und der Schwarz IT
- Analyse und kennzahlbasierte iterative Weiterentwicklung der Portalfunktionen

Dein Profil
- Erfahrung im Einsatz von agilen Methoden im Projektmanagement oder in der Produktentwicklung
- Kenntnisse über User Experience und der mitarbeiterzentrierten Produktentwicklung
- Erfahren im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
- Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Koordinations
- und Kommunikations-fähigkeit auf Englisch und Deutsch
- Teamplayer
- Kenntnisse von ServiceNow HRSD, SAP SuccessFactors, SAP S4Hana oder SAP Netweaver von Vorteil

Wir bieten

Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor - und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht - und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs
- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.



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  • Neckarsulm, Deutschland Schwarz Corporate Solutions Vollzeit

    Senior HR Business Partner Standort: Neckarsulm Abteilung / Bereich: HR Level: Berufserfahrene Referenznummer: 43492-de_DE Mit einem Team, das täglich den Unterschied macht, stärken wir den Mitarbeitenden der Unternehmen der Schwarz Gruppe den Rücken. Unser Arbeitsalltag ist geprägt von abwechslungsreichen Aufgaben sowie vielfältigen Bereichen und...


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    Wir suchen einen erfahrenen Fachmann für Personalentwicklung und -management, der unsere Führungskräfte in allen relevanten Fragen der Personalarbeit kompetent und professionell beraten kann.Der ideal Kandidat sollte Erfahrung in der Umsetzung von personalrelevanten Themen entlang der Wertschöpfungskette Personal haben, einschließlich Personalplanung,...


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    BewerbungshinweisWir suchen Dich als Digitalisierungsprojektmanager für unseren HR-Bereich. Du bist ein Experte für die Digitalisierung von HR-Prozessen und bringst unsere Ziele in Bezug auf die Optimierung unserer internen Prozesse voran.KarriereaussichtenNeben deiner individuellen Karriereentwicklung hast du die Möglichkeit, Teil eines starken Teams zu...


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    Deine Aufgaben Als Senior Business Development Lead- Digital Technology- Expert bei Schwarz Dienstleistungen übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung und Umsetzung von Strategien für die digitale Transformation unserer Kunden. Du bist verantwortlich für die Identifizierung von Geschäftschancen und die Entwicklung von Lösungen, die unsere...


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    ÜberblickSchwarz Corporate Solutions ist ein dynamisches Team von 4.000 Mitarbeitenden, das gemeinsam Engagement und Leidenschaft bei ihrer täglichen Arbeit teilt. Wir stärken den Mitarbeiter der Unternehmen der Schwarz Gruppe.Lohn und GehaltWir bieten ein Gehalt von mindestens €85.000,- pro Jahr.Beschreibung der PositionUnser Ansatz: Wir verstehen uns...


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    SuccesFactors-FachexpertiseUnser idealer Kandidat ist ein IT-affines HR-Experte mit Erfahrung in SuccesFactors, der sich in der HR-Digitalisierung engagieren möchte.Wir suchen nach jemandem, der HR-Prozesse technisch in SuccesFactors umsetzen kann und sich für die Entwicklung der SF-Suite interessiert.Der Kandidat sollte auch Erfahrung mit Employee Central...


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    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen SAP HR Payroll Spezialisten, der unsere internationalen SAP HR Projekte im Umfeld der Personalabrechnung (SAP PY) erfolgreich umsetzt. Als Projektleiter werden Sie verantwortlich für die Erfassung, Analyse und Optimierung der landesspezifischen HR Prozesse sowie die Gestaltung von Rahmenbedingungen für die globale...