Abteilungsleitung Ordnungswidrigkeiten

Die Ruhrfestspielstadt Recklinghausen mit rund 120.000 Einwohner*innen ist das Zentrum für Handel, Dienstleistung, Bildung und Kultur des Kreises Recklinghausen zwischen dem Ruhrgebiet und dem Münsterland, mit besten Verkehrsanbindungen, Wohn-, Erholungs
- und Bildungsmöglichkeiten sowie einer in weiten Teilen erhaltenen Altstadt. Sie bietet ihren Bürger*innen u.a. eine Vielzahl von Weiterbildungseinrichtungen und attraktiven kulturellen Angeboten.

Im Fachbereich Bauordnung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle

**Abteilungsleitung Ordnungswidrigkeiten (m/w/d)**

zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 LBesG.

**Ihr Aufgabenbereich**
- Leitung der Abteilung
- Bearbeitung und Entscheidung in schwierigen Fällen der bauordnungsbehördlichen Gefahrenabwehr
- Bearbeitung von Klageverfahren in Zusammenarbeit mit der Abteilung Rechtsangelegenheiten und Teilnahme an gerichtlichen Verfahren
- Entscheidung über die Durchführung von Ordnungswidrigkeitenverfahren

**Unsere Anforderungen**

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit der Befähigung für den gehobenen Verwaltungsdienst - Kommunalverwaltung, das heißt, Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, allgemeiner Verwaltungsdienst / Kommunalverwaltung oder abgeschlossener Angestellten
- bzw. Verwaltungslehrgang II.

Alternativ haben Sie ein abgeschlossenes Studium mit rechtlichem Hintergrund.

Auf das beigefügte Anforderungsprofil, das Gegenstand dieser Stellenausschreibung ist, wird hingewiesen.

**Unser Angebot**
- ein sicherer Arbeitsplatz - auch in Krisenzeiten
- eine unbefristete Anstellung in Vollzeit
- eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team einem interessanten Tätigkeitsumfeld
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. A 12 LBesG
- leistungsorientierte Bezahlung, eine jährliche Sonderzahlung und Beiträge zur Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
- eine flexible Arbeitszeit mit einer 39-Stunden-Woche im Beschäftigtenverhältnis bzw. 41-Stunden-Woche im Beamtenverhältnis
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
- weitgehende Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- ein fortschrittliches Betriebliches Gesundheitsmanagement
- die Möglichkeit der teilweisen Ausübung von Homeoffice / Mobiles Arbeiten
- Willkommenskultur

Die Stelle ist teilbar, sofern Bewerber*innen zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung bereit sind und ein dienstlich erforderlicher Abstimmungsbedarf eingehalten wird.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden entsprechend dem Landesgleichstellungsgesetz NRW und dem Gleichstellungsplan der Stadt Recklinghausen berücksichtigt.

Die Stadtverwaltung Recklinghausen fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Personen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

**Fragen zum Stelleninhalt beantwortet Ihnen**

**im Fachbereich Bauordnung**

Frau Lüssem, Fachbereichsleitung Bauordnung, Telefon 02361 / 50 - 2510

**Fragen zum Ausschreibungsverfahren beantwortet Ihnen**

**im Fachbereich Personal, Organisation, IT und Betriebliches Gesundheitsmanagement**

Frau Molitor, Personalentwicklung / -marketing, Tel. 02361 / 50 - 1306

**Der folgende Link führt direkt zu der Stellenausschreibung:
Mit der Eingabe der Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Beachten Sie hierzu auch die Hinweise zum Datenschutz auf der Homepage der Stadt Recklinghausen Hinweise zum Datenschutz | Stadt Recklinghausen. Sofern Ihnen eine schriftliche Absage zugeht, werden Ihre Bewerbungsdaten drei Monate aufbewahrt und anschließend unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Vorschriften gelöscht.

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