Gestionnaire Ressources Humaines

**Nous recherchons pour notre client basé dans le nord du Grand Duché du Luxembourg**

**Un(e) gestionnaire en Ressources Humaines (H/F)**

Vos missions seront les suivantes

**Le RECRUTEMENT**:

- Etude des besoins en interne et mise en place des procédures de recrutement
- Rédaction des annonces, réception, lecture et tri des curriculums vitae, organisation des entretiens
- Gestion administrative des embauches : rédaction contrat, dossier personnel, déclarations, et onboarding.

**L’ONBOARDING**:

- Accueil des nouveaux embauchés,
- Gestion du parcours d’intégration : présentation de l’entreprise, son environnement, son poste de travail et ses collègues
- Mise en place des programmes spécifiques de formation,
- Points réguliers avec le manager et le nouveau salarié

**Les FORMATIONS**:

- Recensement des besoins en formation du personnel
- Elaboration du Plan de formation annuel, étude et validation avec la Direction
- Assurer la planification, l’organisation, la mise en place, la gestion et le suivi de sessions de formation
- Gestion des prestataires de formation, suivi et analyse de l’avancement du Plan de formation
- Réalisation du dossier de Cofinancement

**VOTRE PROFIL**:
Ø Formation et diplôme en Ressources Humaines

Ø Expérience exigée en ressources humaines, de préférence dans l’industrie au Luxembourg

Ø Connaissance du droit du travail Luxembourgeois,

Ø Très bonnes capacités communicatives, relationnelles et rédactionnelles

Ø Capable de travailler en autonomie et de prendre des initiatives, doit être organisé et rigoureux,

Ø Français et allemand courants, la connaissance d’une autre langue sera considérée comme un atout.

Ø Poste diversifié et évolutif.

Type d'emploi : Temps plein

Lieu du poste : En présentiel