(2024/46) Amtsvormund (M/w/d)

vor 2 Wochen


Greiz, Deutschland Landratsamt Greiz Vollzeit

**Öffentliche Stellenausschreibung des Landratsamtes Greiz (Nr. 2024/46)**

Das Landratsamt Greiz ist eine moderne und bürgernahe Verwaltung, in der motivierte Mitarbeiter mit exzellenten fachlichen Kenntnissen für rund 96.000 Einwohner im gesamten Landkreis arbeiten. Auch ist das Landratsamt Greiz einer der größten Arbeitgeber im Thüringer Vogtland und bietet in immer neuen Stellenausschreibungen klugen Köpfen neue berufliche Chancen.

Das Landratsamt Greiz hat zum **baldmöglichsten Zeitpunkt** im Sachgebiet Jugendarbeit/Jugendhilfeplanung des Jugendamtes eine Stelle als

**Amtsvormund (m/w/d)**

In **Vollzeit** zu besetzen. Für unbefristet beschäftigte Mitarbeiter/innen (m/w/d) des Landratsamtes wird die Stelle ohne Befristung angeboten. Ansonsten ist die Stelle zunächst für ein Jahr befristet.

**Ihr Aufgabengebiet umfasst folgende Schwerpunkte**:

- Führen von Amtsvormundschaften und -pflegschaften für Minderjährige durch Bestellung des Familiengerichtes
- Wahrnehmung der elterlichen Sorge und Sicherstellung der Pflege und Erziehung der Kinder und Jugendlichen
- Wahrnehmung der Rechte des Kindes bzw. Jugendlichen und seine rechtliche Vertretung, u. a. Antragstellungen, Bankgeschäften, Gerichtsverfahren
- regelmäßige persönliche Kontakte mit den Kindern und Jugendlichen und deren Familien/Betreuern
- Durchsetzung von erbrechtlichen und vermögensrechtlichen Ansprüchen
- intensive Netzwerkarbeit mit allen Akteuren im Umfeld des Mündels
- Teilnahme an Hilfeplanverfahren zur Vertretung der Interessen des Kindes

**Wir erwarten von Ihnen**:

- ein Hoch
- oder Fachhochschulabschluss, idealerweise als Dipl.Verwaltungswirt/in (m/w/d) oder einen Abschluss als Dipl.Sozialarbeiter/in (m/w/d), Dipl.Sozialpädagoge/Sozialpädagogin (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder Bachelor of Arts (B.A.) im Studiengang Soziale Arbeit oder einer vergleichbaren Ausbildung
- Verwaltungserfahrung
- idealerweise Kenntnisse und möglichste Erfahrungen im Familienrecht und Recht der Kinder
- und Jugendhilfe
- einen sicheren Umgang mit PC-Anwendungen (Word, Excel)
- Engagement in der Arbeit mit belasteten Kindern und Jugendlichen, deren Familien und mit Kooperationspartnern
- Belastbarkeit, ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Selbstorganisation, eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten
- Konflikt
- und Organisationsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick und soziale Kompetenz
- Einsatzbereitschaft, Eigenmotivation und Zuverlässigkeit
- Teamfähigkeit & Flexibilität
- sicheres Auftreten & Durchsetzungsvermögen
- Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit.
- Der Führerscheinklasse B muss vorhanden sein, ein eigener PKW und die Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW für dienstliche Zwecke sind wünschenswert

**Wir bieten Ihnen**:

- eine interessante, vielfältige und spannende Tätigkeit in **Vollzeit**:

- ein sehr angenehmes Arbeitsklima
- Vergütung in der Entgeltgruppe **E 9c TVöD**:

- eine jährliche leistungsorientierte Sonderzahlung
- eine Jahressonderzahlung
- eine attraktive betriebliche Zusatzversorgung
- die Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
- tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr
- geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeitmöglichkeit
- eine Einarbeitung in das Aufgabenfeld durch ein qualifiziertes Team
- Möglichkeiten zur fachlichen Qualifizierung bzw. Weiterbildung. Die Kosten hierfür übernimmt der Arbeitgeber.

Wollen Sie in diesem anspruchsvollen und vielseitigen Aufgabengebiet als Teil eines professionellen Teams im Landratsamt Greiz arbeiten, dann richten Sie Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung, einschließlich Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf sowie Zeugnissen und Beurteilungen aus Ihrem beruflichen Werdegang, bitte über das Online-Bewerberportal auf der Internetseite des Landkreises Greiz oder schriftlich bis zum **24.04.2024** an das

**Landratsamt Greiz, Personalamt, Dr. Rathenau-Platz 11, 07973 Greiz.**

Bewerbungen von (schwer)behinderten Bewerbern (m/w/d) sind ausdrücklich erwünscht. Zur Wahrung Ihrer Interessen weisen Sie uns bitte auf eine eventuelle (Schwer-)Behinderung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise bei.

Für Nachfragen steht Ihnen die Leiterin des Personalamtes, Frau Großmann (Tel. 03661/876 130), als Ansprechpartnerin zur Verfügung.

Für spezifische Fragen zum entsprechenden Aufgabenbereich kann auf Anfrage der Kontakt zum Fachamt hergestellt werden

Wir weisen Sie außerdem darauf hin, dass wir keine Eingangsbestätigung für eingegangene Bewerbungen versenden. Bei gewünschter Rücksendung bitten wir um Beilage eines adressierten und ausreichend frankierten DIN A4-Rückumschlags. Andernfalls werden die Unterlagen nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens ordnungsgemäß vernichtet. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung deshalb keine Originale bei. Gegebenenfalls durch Vorstellungsgespräche entstandene Kosten werden nicht erstattet.

Art der Stelle: Vollzeit, Befristeter Vertrag



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