Abteilungsleiter Payroll Accounting

Familienunternehmen
Bischof + Klein ist einer der führenden europäischen Komplettanbieter für flexible Verpackungen aus Kunststoff und Kunststoffverbunden sowie technische Folien. Weltweit agiert das 1892 gegründete Familienunternehmen mit einem starken Netzwerk von Produktionsstandorten und Vertriebsrepräsentanzen. Mit modernster Technik sowie kreativen und innovativen Ideen produziert Bischof + Klein maßgeschneiderte Verpackungs
- und Folienlösungen für Kunden aller Industriezweige. Bischof + Klein versteht sich als Vorreiter für nachhaltiges Wirtschaften: Ökonomisches, ökologisches und sozial verantwortliches Handeln und Rücksicht auf kommende Generationen ist für Bischof + Klein selbstverständlich.

Aufgabengebiet
- Sicherstellung der korrekten und pünktlichen Entgeltabrechnung von ca. 2.000 Mitarbeitern in den Bereichen Verwaltung, Logistik und Produktion mit SAP HCM
- Operative Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Steuerung des Entgeltabrechnungsteams mit sechs Personen
- HR-Controlling
- Aktive Mitarbeit an der strategischen Ausrichtung der Personalarbeit als direkter Ideengeber sowie an der Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung der Personalprozesse und -instrumente
- Weiterentwicklung und Support des Zeitwirtschaftssystems
- Betreuung der Zeitwirtschaftsdaten und Durchführung des Melde
- und Bescheinigungswesens
- Kontenabstimmung mit der Finanzbuchhaltung
- Pflege der Personalstammdaten und Personalakten
- Bearbeitung der Personaladministration
- Kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen personal
- und zeitwirtschaftlichen Themen

erforderliche Qualifikation
- Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Abrechnung mit SAP
- Erste Führungserfahrung oder alternativ aus stellvertretender bzw. fachlicher Verantwortung kommend
- Sehr versierter Umgang mit IT-Tools (Microsoft Office, Zoom/Teams, etc.)
- Fundierte SAP-Erfahrung, Erfahrung mit SAP Success Factors optimal
- Erfahrung im Projektmanagement
- Verhandlungssichere Deutsch
- und gute Englischkenntnisse

Sonstiges
- Strukturierte, selbstständige und genaue Arbeitsweise und analytisches Denken
- Hohe digitale Affinität
- Kommunikations
- und Teamfähigkeit
- Freude an kontinuierlicher Weiterbildung zu fachspezifischen Themen