Arbeitsvermittler/-in (W/m/d) Mit Beratungsaufgaben

vor 4 Monaten


Ludwigsburg, Deutschland Bundesagentur für Arbeit (BA) Vollzeit

Ihr Arbeitsumfeld

Der Arbeitsmarkt bewegt sich jeden Tag, wir bewegen mit - das ist unsere Verantwortung. Trends erkennen, mit Kolleginnen und Kollegen, Unternehmen und Politik die Initiative ergreifen und das Wichtigste: Menschen beruflich weiterbringen und unterstützen. Werden auch Sie Teil des größten Netzwerkes am Arbeitsmarkt, der Bundesagentur für Arbeit. Wir bringen Menschen und Arbeit zusammen. Dafür vermitteln und beraten wir Arbeitsuchende, unterstützen Unternehmen bei der Mitarbeitersuche und erbringen viele weitere Leistungen.

Sie möchten soziale Verantwortung übernehmen? Wirken Sie aktiv bei der Personalgewinnung mit und stehen Sie Unternehmen unterstützend zur Seite.

Ihre Aufgaben und Tätigkeiten mit Schwerpunkt sachbearbeitende AufgabenBearbeitung von Anträgen auf Arbeitgeber Leistungen. Prüfung der Unterlagen auf Vollständigkeit Einholen fehlender Unterlagen / schriftlich oder telefonisch Unterstützung und Mitwirkung bei der Klärung weiterer Arbeitgeberanfragen Die Aufgaben der Kolleg/innen des Arbeitgeberservice unterstützen Sie bei Bedarf. Diese sind:Neuakquise von Arbeitgebern Dabei arbeiten Sie Hand-in-Hand mit Ihren Kollegen aus dem bewerberorientierten Bereich zusammen und nutzen externe Netzwerkpartner, um für Arbeitgeber passendes Personal zu finden. Dabei beraten sie kleine und mittelständische Unternehmen hinsichtlich ihrer Außenwirkung, Eingliederungsleistungen und der Optimierung ihrer Personalplanung und -Entwicklung (z.B. Demografie-Analyse, Auswertung von Personalstruktur und Bildungsbedarf).
-Sie erarbeiten individuelle Besetzungsstrategien von Ausbildungs
- und Arbeitsstellen und verstehen es, auf die verschiedenen Bedürfnisse Ihres Kundenstamms einzugehen

Sie bringen als Voraussetzung mit einen (Fach-) Hochschulabschluss (idealerweise aus dem Umfeld Sozialversicherung, Verwaltung, Recht, Finanz
- und Rechnungswesen oder Personalsachbearbeitung) alternativ eine mindestens dreijährige Berufserfahrung mit Aufgaben und Anforderungen, die mit der ausgeschriebenen Tätigkeit vergleichbar sind, und außerdem die (fachgebundene) Hochschulreife, Fachhochschulreife oder eine abgeschlossene Berufsausbildung (idealerweise im kaufmännischen Bereich oder in den Bereichen Verwaltung, Sozialversicherung oder Recht)Außerdem legen wir Wert aufein sicheres Auftreten eine positive Grundeinstellung gegenüber allen Menschen sowie eine hohe Akzeptanz des Systems der sozialen Sicherung in der Bundesrepublik DeutschlandIdealerweise bringen Sie noch mithohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft in verschiedenen Gesprächssituationen Erfahrung in der Anwendung von Gesetzestexten sowie Grundkenntnisse der Rechtsgrundlagen im Sozialrecht (SGB III, SGB I und SGB X) sowie im Arbeitsrecht
-eine hohe IT Affinität für unsere unterschiedlichen PC Programme setzen wir voraus

Wir bieten Ihnen

Es ist beabsichtigt die ausgeschriebene Stelle ab sofort, befristet für 24 Monate zu besetzen.

Die Befristung erfolgt gemäß - 14 Abs. 2 Teilzeit
- und Befristungsgesetz (sachgrundlos). Daher können nur Bewerber/innen berücksichtigt werden, die bisher nicht in der Bundesagentur für Arbeit beschäftigt waren.

die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z.B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen).

Sie erhalten eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Fachkräften.

Ihre Beschäftigung erfolgt in Vollzeit. Unter Berücksichtigung von Öffnungs-und Erreichbarkeitszeiten kann die Arbeitszeit von Ihnen flexibel gestaltet werden.

Ein Ansatz in Teilzeit ist möglich, sofern zwingende dienstliche Belange nicht entgegenstehen.

In der Bundesagentur für Arbeit finden Sie eine entsprechende Barrierefreiheit auch in Bezug auf IT-Verfahren, Informations
- und Schulungsunterlagen vor.

flexible Arbeitszeitmodelle unter Berücksichtigung von Öffnungs
- und Erreichbarkeitszeiten der Dienststelle.

eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z.B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt.

eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen.

viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiter zu entwickeln, z.B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme.

für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können.

Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Bei uns kann jede Person ihre Fähigkeiten und Talente einbringen. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jeder 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen,
- z.B. - be



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    Ihr Arbeitsumfeld Der Arbeitsmarkt bewegt sich jeden Tag, wir bewegen mit - das ist unsere Verantwortung. Trends erkennen, mit Kolleginnen und Kollegen, Unternehmen und Politik die Initiative ergreifen und das Wichtigste: Menschen beruflich weiterbringen und unterstützen. Werden auch Sie Teil des größten Netzwerkes am Arbeitsmarkt, der Bundesagentur für...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland Landratsamt Ludwigsburg Vollzeit

    {"h1": "Mitarbeiter (m/w/d) für Widerspruch und Klage", "h2": "Jobbeschreibung", "p": "Wir suchen einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Aufgabenbereiche Widerspruch und Klage, der sich auf die Bearbeitung von Widerspruchsverfahren und Klagen aus dem Rechtskreis SGB II spezialisiert hat. Der Mitarbeiter wird die Wahrnehmung von Informations- und...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland Landratsamt Ludwigsburg Vollzeit

    {"h1": "Mitarbeiter (m/w/d) für Widerspruch und Klage", "h2": "Jobbeschreibung", "p": "Wir suchen einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Aufgabenbereiche Widerspruch und Klage, der sich auf die Bearbeitung von Widerspruchsverfahren und Klagen aus dem Rechtskreis SGB II spezialisiert hat. Der Mitarbeiter wird die Wahrnehmung von Informations- und...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland W&W-Gruppe Vollzeit

    Aufgaben und Verantwortlichkeiten Als WEG-Verwalter (m/w/d) bei der W&W-Gruppe sind Sie verantwortlich für die Durchführung von Eigentümerversammlungen und die Umsetzung von gefassten Beschlüssen. Durchführung von Beiratssitzungen und Objektbegehungen sowie die Vergabe, Überwachung und Abnahme von Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen ...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland W&W-Gruppe Vollzeit

    Aufgaben und Verantwortlichkeiten Als WEG-Verwalter (m/w/d) bei der W&W-Gruppe sind Sie für die Durchführung von Eigentümerversammlungen und der Umsetzung von gefassten Beschlüssen verantwortlich. Durchführung von Beiratssitzungen und Objektbegehungen sowie die Vergabe, Überwachung und Abnahme von Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen ...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland W&W-Gruppe Vollzeit

    Aufgaben und VerantwortlichkeitenAls WEG-Verwalter (m/w/d) bei der W&W-Gruppe sind Sie verantwortlich für die Durchführung von Eigentümerversammlungen und der Umsetzung von gefassten Beschlüssen. Sie werden auch für die Durchführung von Beiratssitzungen und Objektbegehungen sowie die Vergabe, Überwachung und Abnahme von Reparatur- und...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland W&W-Gruppe Vollzeit

    Aufgaben und VerantwortlichkeitenAls WEG-Verwalter (m/w/d) bei der W&W-Gruppe sind Sie verantwortlich für die Durchführung von Eigentümerversammlungen und der Umsetzung von gefassten Beschlüssen. Sie werden auch für die Durchführung von Beiratssitzungen und Objektbegehungen sowie die Vergabe, Überwachung und Abnahme von Reparatur- und...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland W&W-Gruppe Vollzeit

    Aufgaben und VerantwortlichkeitenAls WEG-Verwalter (m/w/d) bei der W&W-Gruppe sind Sie für die Durchführung von Eigentümerversammlungen und der Umsetzung von gefassten Beschlüssen verantwortlich. Sie werden auch für die Durchführung von Beiratssitzungen und Objektbegehungen sowie die Vergabe, Überwachung und Abnahme von Reparatur- und...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland W&W-Gruppe Vollzeit

    Aufgaben und VerantwortlichkeitenAls WEG-Verwalter (m/w/d) bei der W&W-Gruppe sind Sie für die Durchführung von Eigentümerversammlungen und der Umsetzung von gefassten Beschlüssen verantwortlich. Sie werden auch für die Durchführung von Beiratssitzungen und Objektbegehungen sowie die Vergabe, Überwachung und Abnahme von Reparatur- und...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland W&W-Gruppe Vollzeit

    {"h1": "Leitung des Immobilienmanagements", "p": "Wir suchen einen motivierten und erfahrenen Leiter (m/w/d) für unser Immobilienmanagement. Als Leiter (m/w/d) Immobilienmanagement sind Sie verantwortlich für die Leitung unseres Immobilienmanagements mit rund 9.500 Wohn- und Gewerbeeinheiten in der WEG- bzw. Miet-Verwaltung.Ihre Aufgaben umfassen die...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland W&W-Gruppe Vollzeit

    {"h1": "Leitung des Immobilienmanagements", "p": "Wir suchen einen motivierten und erfahrenen Leiter (m/w/d) für unser Immobilienmanagement. Als Leiter (m/w/d) Immobilienmanagement sind Sie verantwortlich für die Leitung unseres Immobilienmanagements mit rund 9.500 Wohn- und Gewerbeeinheiten in der WEG- bzw. Miet-Verwaltung.Ihre Aufgaben umfassen die...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland W&W-Gruppe Vollzeit

    AufgabenLeitung der WEG-Verwaltung in einer dynamischen Umgebung mit rund 3.000 WohneinheitenMotivierende Führung eines Teams von Mitarbeitern (m/w/d)Umsetzung digitaler Transformationsprozesse, einschließlich einer digitalen Verwaltung und digitalen RechnungsprozessenPlanung, Steuerung und Kontrolle der Geschäftsprozesse, insbesondere...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland W&W-Gruppe Vollzeit

    Aufgaben und VerantwortlichkeitenAls WEG-Verwalter (m/w/d) bei der GS Ludwigsburg sind Sie für die Durchführung von Eigentümerversammlungen und der Umsetzung von gefassten Beschlüssen verantwortlich. Sie werden auch für die Durchführung von Beiratssitzungen und Objektbegehungen sowie die Vergabe, Überwachung und Abnahme von Reparatur- und...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland W&W-Gruppe Vollzeit

    Aufgaben und VerantwortlichkeitenAls WEG-Verwalter (m/w/d) bei der GS Ludwigsburg sind Sie für die Durchführung von Eigentümerversammlungen und der Umsetzung von gefassten Beschlüssen verantwortlich. Sie werden auch für die Durchführung von Beiratssitzungen und Objektbegehungen sowie die Vergabe, Überwachung und Abnahme von Reparatur- und...


  • Ludwigsburg, Deutschland W&W-Gruppe Vollzeit

    Aufgaben Leitung unserer WEG-Verwaltung in Ludwigsburg und Frankfurt mit rund 3.000 Wohneinheiten Motivierende Führung der zugeordneten Mitarbeiter (m/w/d) Umsetzung digitaler Transformationsprozesse (u.a. einer digitalen Verwaltung und digitalen Rechnungsprozessen) Planung, Steuerung und Kontrolle der Geschäftsprozesse insbesondere...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland W&W-Gruppe Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen Projektleiter (m/w/d) für unsere Abteilung Städtebau in Ludwigsburg.AufgabenDer Projektleiter (m/w/d) berät unsere Kunden bei der Vorbereitung, Planung und Durchführung von Stadterneuerungsmaßnahmen sowie bei Antrag und Einsatz von Städtebaufördermitteln in unseren Sanierungsgebieten.Er leitet Projekte und überwacht deren...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland W&W-Gruppe Vollzeit

    Aufgaben und VerantwortlichkeitenDurchführung von Eigentümerversammlungen und Umsetzung von gefassten BeschlüssenDurchführung von Beiratssitzungen und Objektbegehungen sowie die Vergabe, Überwachung und Abnahme von Reparatur- und InstandhaltungsmaßnahmenBeauftragung und Überwachung von Dienstleistungs- und VersorgungsverträgenBearbeitung von...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland W&W-Gruppe Vollzeit

    Aufgaben und VerantwortlichkeitenDurchführung von Eigentümerversammlungen und Umsetzung von gefassten BeschlüssenDurchführung von Beiratssitzungen und Objektbegehungen sowie die Vergabe, Überwachung und Abnahme von Reparatur- und InstandhaltungsmaßnahmenBeauftragung und Überwachung von Dienstleistungs- und VersorgungsverträgenBearbeitung von...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland W&W-Gruppe Vollzeit

    AufgabenbereichSie motivieren als angestellter Vertriebspartnerberater (m/w/d) die Vertriebseinheiten der Kooperationspartner der W&W-Gruppe durch gezieltes Beziehungsmanagement im B2B-Bereich.Sie aktivieren, betreuen und coachen Vermittler (m/w/d) bei den Partnerunternehmen.Sie tragen eigenverantwortlich zur Ausschöpfung von Potenzialen bei den...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland W&W-Gruppe Vollzeit

    AufgabenbereichAls angestellter Vertriebsberater (m/w/d) motivieren Sie die Vertriebsteams unserer Partnerunternehmen der W&W-Gruppe durch effektives Beziehungsmanagement im B2B-Bereich.Sie aktivieren, unterstützen und coachen die Vermittler (m/w/d) bei unseren Kooperationspartnern.Eigenverantwortlich tragen Sie zur optimalen Nutzung der Potenziale bei den...