Regionaler Verkaufsleiter

**Kundenbeschreibung**:
Unser Kunde ist ein forschendes, internationales pharmazeutisches Unternehmen mit Schwerpunkten im Bereich Stoffwechselerkrankungen, Endokrinologie sowie Hämophilie und dem Ziel chronische Erkrankungen zu besiegen.
Hierfür arbeitet das Unternehmen an bahnbrechenden wissenschaftlichen Innovationen sowie der Heilung von Krankheiten.

**Das sind deine Aufgaben**:
Als Regionale:r Verkaufleiter:in managest du dein Außendienst-Team und treibst den Auf
- und Ausbau unserer Marktposition im Bereich Diabetes im Großraum Berlin voran. Gemeinsam mit deinem Team förderst du dabei täglich effiziente Beziehungen zu unseren Stakeholdern, den Ärzten. In deiner Position innerhalb des Sales Diabetes Leadership-Teams berichtest du direkt an den Vice President Sales Diabetes. Zu deinen Hauptaufgaben gehören:

- Eigenverantwortliches Management des regionalen Außendienst-Teams sowie Auf
- und Ausbau der Vertriebskompetenz in deiner Region. Regionsspezifische Aktivitätenplanung, analog zur nationalen Strategie sowie eigenverantwortliche Umsetzung im regionalen und crossfunktionalen Team.
- Eigenständige Analyse der Region sowie der Effektivität von durchgeführten Aktivitäten, sowie die Steuerung einer innovativen Kommunikationsstrategie durch kundenzentrierte Kombination von digitalen Tools sowie F2F-Kontakten.
- Enge Zusammenarbeit innerhalb des Novo-Nordisk-Teams (regional und national) sowie aktive Mitgestaltung der zentralen Arbeitsgruppen und Übernahme von Projekten innerhalb des Field-Leadership-Teams.
- Koordination des KOL Managements innerhalb deines eigenen Zuständigkeitsgebiets und direkte Mitbetreuung der Top KOL/Accounts in der Region.
- Planung und verantwortliche Durchführung von Regionaltagungen, regionalen Aktivitäten, sowie Koordination der crossfunktionalen regionalen Strategieplan-Meetings.

**Das sind unsere Anforderungen**:

- Geprüfte:r Pharmareferent:in oder Pharmaberater:in mit erfolgreich abgeschlossenen betriebswirtschaftlichem und/oder naturwissenschaftlichem Studium oder einer vergleichbaren Ausbildung.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst und/oder Sales Management bevorzugt in einer Spezialistenrolle oder mit Führungsverantwortung im Pharmasektor bzw. einer vergleichbaren Branche (z.B. Medizintechnik).
- Hohes Maß an eigenverantwortlicher verkaufs
- und erfolgsorientierter Arbeitsweise auch wie aktives Performance Management von unterschiedlichen Leistungsniveaus und Entwicklungsbedürfnissen, inkl. der Weiterentwicklung der eigenen Mitarbeiter:innen (Training/Coaching/SBP).
- Analytische und gleichzeitig empathische Arbeitsweise mit wertschätzendem LeadershipMindset sowie der Fähigkeit Aufgaben und Verantwortung zu delegieren.
- Ausgeprägte Moderations
- und Präsentationskompetenz und geübter Umgang mit digitalen Tools (CRM-Systeme, Office 365), sowie gute Kenntnisse in Englisch.

**Das sind die Benefits**:

- Ein attraktives Angebot an Zusatzleistungen.
- Hochwertige Arbeitsausstattung.
- Einen guten Start ins Unternehmen inklusive Ansprechpartner, der Sie während der gesamten Einarbeitungszeit sowohl fachlich als auch bei nicht fachlichen Themen, unterstützt.
- Kontinuierliche Förderung durch gezielte Coaching
- und Trainingsmaßnahmen.
- Eine offene, kollegiale Unternehmenskultur, in der Engagement und Eigeninitiative gelebt werden.
- Eine positive Fehlerkultur.

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

- Gleitzeit
- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebliche Weiterbildung
- Erfolgsbeteiligung
- Gleitzeit
- Homeoffice

Sonderzahlungen:

- Zusatzzahlungen

Arbeitsort: Vor Ort