Teamleitung Logistik Und Sonderprojekte

vor 3 Wochen

Munich, Deutschland Landeshauptstadt München Vollzeit

**Ob Anträge, Genehmigungen oder Zuschüsse. Wir regeln das.**

Vollzeit und Teilzeit möglich

Unbefristet

Bewerbungsfrist: 11.12.2023

E11 TVöD / A12

Start: baldmöglichst

Möglichkeit zum Homeoffice

**Verfahrensnummer: 10236**

**Ihr Einsatzbereich**:
Baureferat, Hochbau, Friedenstrasse 40, 81671 München

**Die Landeshauptstadt München**:
München. Boomt. Pulsiert. Wächst. Mehr als 1,5 Millionen Einwohner*innen. Mehr als 43.000 Beschäftigte. Größte kommunale Arbeitgeberin in Deutschland.

Das Baureferat Hauptabteilung Hochbau der Landeshauptstadt München plant, baut und betreibt die mehr als 2.200 stadteigenen Liegenschaften. Vor diesem Hintergrund ist uns eine ganzheitliche, lebenszyklusübergreifende Perspektive seit je her ein Anliegen. Ob Ausbau der Erneuerbaren Energien und PV-Nutzung, beschleunigte Dekarbonisierung und Klimarelevanz der Baustoffe, Ökobilanzierung und graue Energie, Intensivierung des Holzbaus und Einsatz von Recyclingbaustoffen, Ausweitung von Biodiversitätsdächern und Fassadenbegrünungen. Wir sind uns unserer Vorbildfunktion bewusst und wollen gemeinsam mit Ihnen Münchens Zukunft gestalten. Vorangehen mit gutem Beispiel und über die gesetzlichen Standards Hinaus - das ist unser Anspruch.

**Was erwartet Sie**:
Sie leiten das Team Logistik und Sonderprojekte des Sachgebiets Betriebswirtschaft, Finanz
- und Datenmanagement mit 7 Mitarbeiter*innen in personeller, fachlicher und organisatorischer Hinsicht. Zudem übernehmen Sie die konzeptionelle und fachlich-inhaltliche Weiterentwicklung des Bestell
- und Rechnungswesens. Zu Ihrem Aufgabenbereich gehört auch das Bewerten von Sonderthemen (z.B. Betriebskostenabrechnungen) und Sonderprojekten der Buchhaltung sowie das Entwickeln und Umsetzen dazugehöriger Lösungskonzepte. Die Unterstützung bei der korrekten steuerlichen Abwicklung von Baumaßnahmen sowie der Implementierung steuerlicher Veränderungen im Baureferat Hochbau vervollständigt Ihr zukünftiges Aufgabengebiet.

**Was bieten wir Ihnen**:

- selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs
- eine [unbefristete] Einstellung in EGr. 11 TVöD bzw. A12 (je nach Erfahrungsstufe von €3.908,45 bis €5.080,83 brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit)
- Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts
- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung
- Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM
- eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen (z.B. Mobiles Arbeiten, Home-Office) und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle ohne Wochenend
- und Schichtdienste oder Rufbereitschaft im Stadtgebiet München
- reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
- ein vielfältiges Angebot an Fort
- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)
- interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten - unterschiedlichste Referate und Fachbereiche versprechen vielseitige Aufgaben
- ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
- strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in

Entdecken Sie hier noch weitere Benefits.

**Sie verfügen über**:

- die Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen für die fachlichen Schwerpunkte nichttechnischer Verwaltungsdienst und Wirtschaftswissenschaften oder
- eine erfolgreich abgelegte Fachprüfung II oder
- ein erfolgreich abgeschlossenes rechts
- oder wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium oder
- einen erfolgreich abgeschlossenen Bachelor of Arts im Studiengang Public Management

**Sie bringen insbesondere mit**:

- Fachkenntnisse: im Neuen Steuerungsmodell, in den einschlägigen doppischen und baufachlichen Vorschriften und Richtlinien (z.B. HOAI/AHO, VOF, VOB) sowie in den einschlägigen Modulen von SAP (z.B. MM, SRM)
- Verantwortungsvolle Mitarbeiter*innenführung
- Kommunikationsfähigkeit, insbesondere Überzeugungskraft

**Von Vorteil sind**:

- Erfahrung im Bereich des Steuerrechtes und der Betriebskostenabrechnung

Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs
- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie hier.

**Sie haben Fragen**:
Gerne ermöglichen wir auch schon eine persönliche Kontaktaufnahme vor der Bewerbung, um Aufgaben und das Team kennenzulernen.

Fachliche Fragen
Frau Ammedick,
Tel. 089/233-61761,

oder

Herr Nairz
Tel. 089/233-60488

Fragen zur Bewerbung
Frau Rosenmüller
Tel. 089/233-30619,

**Ihre Bewerbung**:
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir un

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