Teamleiter in Energiemanagement

Als größte Stadt am linken Niederrhein geben wir mehr als 272.000 Menschen mit unterschiedlichen Sprachen, Kulturen und Religionen ein Zuhause. 44 Stadtteile mit lebenswerten Quartieren prägen die Stadt auf vielfältige Weise. Rund 150 verschiedene Nationalitäten leben heute in unserer Stadt zusammen. Ihr Charakter ist geprägt durch urbanes Flair in grüner Umgebung - nicht umsonst nennt man die Stadt mit ihren zahlreichen Parks und Grünanlagen auch "Großstadt im Grünen". Mönchengladbach ist Hochschulstandort, verfügt über eine vielfältige Schullandschaft und ein breit gefächertes kulturelles Leben. Florierende Unternehmen und eine grüne Umgebung mit Parks und Radwegen bieten die ideale Kulisse für ein ausgewogenes städtisches Leben.
Die Stadt Mönchengladbach sucht für die eigenbetriebsähnliche Einrichtung „Gebäudemanagement Mönchengladbach (gmmg)“ zum frühestmöglichen Termin eine*n

**Teamleiter*in Energiemanagement**:
Das gmmg plant, baut und bewirtschaftet sämtliche der kommunalen Aufgabenerfüllung dienende städtische Liegenschaften.

Das Team „Projektleitung, Planung, Bauleitung“ ist der Abteilung 3 „Technisches Objektmanagement, Gebäudetechnik“ des gmmg zugeordnet.

**Ihre Aufgaben und Verantwortung**:

- Leitung des Teams mit aktuell fünf Dienstkräften
- Sicherstellung der Zielerreichung und der Aufgabenerledigung der dem Team Energiemanagement übertragenen Aufgaben und Verantwortung
- Koordination der Maßnahmen und Priorisierung in Abstimmung mit der Abteilungs
- und Betriebsleitung des gmmg
- grundlegende Abstimmungen mit den anderen städtischen Dienststellen sowie beauftragten Firmen
- Beratung und Unterstützung bei Zweifelsfragen, der Auslegung von Vorschriften oder der Ausübung von Ermessen (Teamarbeit)
- Sichtung und Prüfung der von den zugeordneten Dienstkräften vorgelegten Arbeitsergebnisse (z.B. Schriftstücke, Zeichnungen, Tabellen)
- Dienst
- und Fachaufsicht für die zugeordneten Dienstkräfte Übernahme von Sonderaufgaben im Bereich Energetischer Vorhaben von besonderer Tragweite

**Ihr Profil**:
Sie verfügen über
- eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Diplom / Master /Magister) der Fachrichtung Energieversorgung, Energietechnik oder eines vergleichbaren Studiums
alternativ
eine abgeschlossene Hochschulbildung (Diplom [FH] / Bachelor) der vorgenannten Fachrichtung verbunden mit langjähriger Berufserfahrung im vorgenannten Aufgabengebiet
- gute Umgangsformen und ein sicheres Auftreten gegenüber Gesprächspartner*innen
- eine gut ausgeprägte Arbeitsweise und Arbeitsorganisation
- eine ausgeprägte Arbeitseffizienz und Belastbarkeit
- ein hohes Maß an Initiative und Leistungsbereitschaft
- Soziale Kompetenz
- Veränderungskompetenz

Darüber hinaus bringen Sie vorzugsweise folgendes mit:

- sicheren Umgang mit den MS-Office-Produkten Word, Excel, PowerPoint und Outlook
- Kenntnisse in den Bereichen
- Gebäudetechnik (TGA) sowie der städt. Vergaberechtvorschriften
- interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Bildung energetischer Kennzahlen und Benchmarks im kommunalen Umfeld
- Erstellung von kommunalen Energieberichten

**Wir bieten Ihnen**:

- eine **berufliche Sicherheit **durch ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst
- eine **faire Vergütung **gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) **bis zur Entgeltgruppe E 13 **(Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der persönlichen Voraussetzungen)
- eine **regelmäßige Arbeitszeit **von 39 Wochenstunden. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, soweit es der Dienstbetrieb zulässt
- ein **flexibles, familienfreundliches Gleitzeitsystem**:

- einen **Einsatz innerhalb der Stadt Mönchengladbach **, derzeit im Verwaltungsgebäude Rathaus Rheydt
- die Möglichkeit zur **Mobilen Arbeit**:

- **Beiträge zu einer zusätzlichen Alters
- und Hinterbliebenenversorgung **des öffentlichen Dienstes bei Beschäftigten
- eine **arbeitsplatz
- und personenbezogene Personalentwicklung**:

- ein **umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement**:

- eine Unterstützung bei der Suche nach **Kinderbetreuungsmöglichkeiten**:

- **Corporate und Prime Benefits **sowie ein **vergünstigtes Deutschland-Ticket
**Hinweise**:
Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik der Stadtverwaltung Mönchengladbach. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.

Die Bereitschaft zur Teilnahme an notwendigen Fortbildungsveranstaltungen zur Erlangung weiteren Fachwissens ist ebenso erwünscht wie die, auch gelegentlich außerhalb der gewöhnlichen Dienstzeiten zu arbeiten. Weiterhin ist erwünscht, einen eventuell vorhandenen privateigenen Pkw für dienstliche Zwecke einzusetzen.

Als Ansprechpartner steht Ihnen für fac