Teamleiter Mobilisierung

Sie besitzen ein ausgeprägtes Talent für die erfolgreiche Umsetzung von komplexen Verträgen und Neueröffnungen? Sie lieben es, alle Rädchen geschmeidig ineinandergreifen zu lassen und so Rentabilität und Wachstum zu maximieren? Projektmanagement ist für Sie kein Fremdwort?**Dann werden Sie bei uns Teamleiter Mobilisierung (m/w/d).**

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**Antrittsdatum**

ab sofort

**Beschäftigungsart**

Vollzeit

**Einsatzort**

Eschborn

**Was wir bieten**:

- **Täglich neue spannende Herausforderungen** in einem dynamischen Umfeld
- Die Chance, **deine eigenen Ideen einzubringen** und mitzugestalten
- Ein engagiertes Team mit **flachen Hierarchien**:

- **Vielfältige Entwicklungschancen **und Personalentwicklungsprogramme
- Ein **eigenes Betriebsrestaurant**:

- **Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung**:

- **Mitarbeiterangebote** bei über 600 namenhaften Anbietern
- **Kostenfreie Parkplätze**:

- Möglichkeit zum **mobilen Arbeiten** und **flexible Arbeitszeiten**

**Was Sie erwartet**:

- Entwicklung grundlegender und aktueller Mobilisierungspläne für komplexe/große Verträge/Neueröffnungen, um eine reibungslose Implementierung sicherzustellen und die angestrebten Ziele zu erreichen
- Anwendung der Qualitätssicherung durch Stage-Gate-Management, Risikominderung und Chancenmanagement, um eine erfolgreiche Umsetzung neuer Verträge zu gewährleisten
- Koordination aller beteiligten Parteien, einschließlich externer Lieferanten und Dienstleistungspartner, um den Fortschritt zu überwachen und ein effektives Zeitmanagement sicherzustellen
- Sicherstellung der korrekten Umsetzung von Konzepten, einschließlich der Ausstattung, Etikettierung, Menüs, Layouts, Uniformen usw., gemäß den vereinbarten Kundenanforderungen und Service Level Agreements (SLAs)
- Kontinuierliche Verbesserung von Projektplänen und Prozessen gemäß bewährter Verfahren, um optimale Ergebnisse zu erzielen.
- Gewährleistung, dass Neuverträge innerhalb des vereinbarten Kosten
- und Budgetrahmens abgewickelt werden
- Unterstützung bei der Schulung und Einführung von Konzepten, um das Team effektiv auf die Umsetzung vorzubereiten.
- Teilnahme an Kundenbesprechungen mit Sales und/oder den operativen Abteilungen im Zusammenhang mit Eröffnungen und Retention-Projekten, um eine reibungslose Zusammenarbeit zu gewährleisten
- Führung und Entwicklung eines Projektteams

**Was wir erwarten**:

- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Berufserfahrung in den Bereichen Projektmanagement, Hospitality Management, oder verwandten Feldern
- Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung von Vorteil
- Erfahrung in der Projektleitung in der erfolgreichen Mobilisierung und Implementierung von komplexen/großen Verträgen
- Ausgeprägte Kenntnisse in der Qualitätssicherung und Risikomanagement
- Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten
- Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Bereitschaft zu Reisen innerhalb Deutschlands

DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN:
**Bezuschusste**

**Mittagsverpflegung**

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**Flache Hierarchien**

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**Einen sicheren Arbeitsplatz**

**bei einem internationalen Großkonzern**

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**Weiterentwicklungs
- und**

**Aufstiegsmöglichkeiten**

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ÜBER DIE COMPASS GROUP

Wir sind LebenLeichterMacher und Multidienstleister aus Leidenschaft. Mit über 550.000 Mitarbeitern gehört die COMPASS GROUP weltweit zu den zehn größten Arbeitgebern. Qualität, Vertrauen und Verantwortung sind Bestandteil unserer täglichen Arbeit und treiben uns an, unsere Kunden in den Bereichen Multi Services, Food Service sowie infrastrukturelle Dienstleistungen rundum bestmöglich zu unterstützen. Im Catering sind wir weltweit die Nummer 1 und mit unseren Facility-Management-Services führender Anbieter. Unsere Mitarbeiter profitieren aufgrund unserer Unternehmensgröße von den Vorteilen eines internationalen Konzerns. Die Wünsche, Bedürfnisse und Sicherheit unserer Mitarbeiter sowie deren Aus
- und Weiterentwicklung behalten wir dabei stets im Blick.WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS

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Dann bewerben sie sich unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, direkt über das Onlineformular auf unsere Homepage und fügen die gewünschten Anlagen bei.
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IHR ANSPRECHPARTNER

**Melina Radke**
- Recruiterin