Teamleiter in Produktion

**Das werden Ihre WOW-Momente**:

- In dieser vielseitigen Position führen Sie disziplinarisch 18 Mitarbeitende in der Stanzbereich und im Kesselbau Zweischichtbetrieb.
- Sie erstellen Budgetpläne, überwachen die Sachkosten und treffen entsprechende Maßnahmen, um die Kosten effizient zu kontrollieren.
- Sie begleiten die Weiterentwicklung des Maschinenparks sowie die Etablierung neuer Technologien in Zusammenarbeit mit dem Factory Engineering.
- Mit viel Gestaltungsspielraum begleiten Sie sowohl den Neuaufbau der Stanzerei als auch die Investitionen in die Kesselfertigung.
- Sie stimmen sich regelmäßig bezüglich der Performance und Kennzahlen mit verschiedenen Schnittstellen wie z. B. der Werkleitung, der Qualitätssicherung, der Instandhaltung, etc. ab.
- Nicht zuletzt verantworten Sie die Qualifizierung der Mitarbeitenden, die Einhaltung der Standards und/sowie der Qualitätsanforderungen.

**Es wäre WOW, wenn Sie das hier mitbringen**:

- Eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung im Bereich Metallverarbeitung, z.B. Industriemechaniker, Mechatroniker, Werkzeugmacher, Konstruktionsmechaniker oder eine vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung als Meister / Techniker oder höhere Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Metallverarbeitung, speziell im Bereich Stanzerei und Kesselbau wünschenswert.
- Führungserfahrung sowie ein mitarbeiterorientiertes Führungsverständnis.
- Sie gehen strukturiert und lösungsorientiert beim beheben von Fehlern/Stillständen um, sind vertraut mit Methoden wie Six Sigma oder vergleichbares. Zusätzlich beherrschen Sie MS Office (insbesondere Word & Excel) bzw. den Google-Anwendungen sowie Anwenderkenntnisse in SAP.
- Innovationsfreude, im Hinblick auf die Modernisierung des Maschinenparks und der Einführung neuer Technologien.
- Teamfähigkeit, Durchsetzungs
- und Überzeugungsfähigkeit runden Ihr Profil ab.

**Unser Kärcher WOW-Paket**:

- Eine betriebliche Altersvorsorge oder eine Direktversicherung, die Ihre gesetzliche Rentenversicherung ab dem ersten Arbeitstag ergänzt.
- Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester haben Sie frei.
- Gesundheitsförderung auf ganzer Linie - von ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung über Gesundheitsberatungen bis hin zu mobilen Massagen.
- Regionale mehrfach ausgezeichnete Küche in unserem Betriebsrestaurant.
- Abwechslungsreiche Sportangebote - von Yoga über Zumba bis hin zum Outdoor Training.

**Also: Wanna WOW with us?**

Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf online hoch und hinterlassen Sie Ihre Kontaktinfos. Wir freuen uns darauf, Sie von Ihrer persönlichen WOW-Seite kennenzulernen

**Together towards a clean world.**

Diese Position wird von unserer Tochtergesellschaft interpool Personal GmbH betreut.

Sulficar Saleh | HR Consultant