**Die wesentlichen Aufgaben**:

- Gewinnung, Beratung, Begleitung und Überprüfung von Pflegeeltern und Bereitschaftspflegeeltern
- Durchführung von Qualifizierungsseminaren, auch außerhalb der Kernarbeitszeit
- Beratung und Begleitung der abgebenden Eltern sowie der Adoptionswilligen
- Adoptionsvermittlung
- Enge Kooperation mit dem Kommunalen Sozialen Dienst und regionalen Kooperationspartner/innen (m/w/d)

**Ihre Qualifikationen**:

- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Sozialwesen
- Berufserfahrung in der Arbeit mit (Pflege-)Familien
- Beratungskompetenz und Erfahrung in Begleitung von Gruppen
- Wertschätzender Umgang mit Klient/innen und Kooperationspartner/innen (m/w/d)
- Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, Interesse an Öffentlichkeitsarbeit
- Engagement, hohe Belastbarkeit, Enscheidungsfreude und Kooperationsfähigkeit
- Pkw-Führerschein Klasse B
- Von Vorteil sind berufliche Erfahrungen in der behördlichen Sozialarbeit

**Wir bieten**:

- Eine verantwortungsvolle, vielfältige und selbständige Tätigkeit in einem motivierten und engagierten Team
- Eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit 19,5 Wochenstunden (50%)
- Vergütung nach Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE
- Regelmäßige Fortbildung und Supervision
- Mobiles Arbeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Interne und externe Fortbildungen
- Jobticket mit einem monatlichen Zuschuss
- Hansefit
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit wöchentlichen Kursangeboten
- Interne Betriebsveranstaltungen, Mitarbeiterzeitschrift

Bitte bewerben Sie sich online
bis zum **17. März 2024**

**Ansprechpartnerin**:
Frau Oltersdorf
Tel: 07641/451-3124