Restaurantfachkraft (Gn)
vor 3 Wochen
Restaurantfachkraft (gn)
**Warum StegPlus?**:
Bei uns haben Sie beste Perspektiven für eine sichere Zukunft in der Gastronomie. Egal, ob als Köchin oder Koch, Küchenhilfe oder Servicekraft wir berücksichtigen Ihre Wünsche und unterstützen Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung. Von der Kantine bis zum Catering stehen Ihnen viele Wege offen. Ihre Balance aus Arbeit, Verdienst und Freizeit bestimmen Sie selbst.
**Ihre Möglichkeiten**
Immer für die Gäste da, immer ein offenes Ohr: Als Servicekraft sind Sie das Aushängeschild Ihres Unternehmens. Wenn Ihnen Herausforderungen und Teamarbeit liegen, sind Sie hier richtig
**Im Raum Bonn suchen wir Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung**
**für unseren Auftraggeber, Restaurantfachkrafte (gn), in Voll-, Teilzeit oder auf Minijob-Basis. Die Arbeitszeiten sind im Zeitraum von 09:00 22:00 Uhr.**
**Unser Angebot für Sie**:
- Sichere Festanstellung mit einem Stundenlohn in Höhe von 16 €, abhängig von der Berufserfahrung und Qualifikation
- Geregelte, familienfreundliche Tagesarbeitszeiten überwiegend von Montag Freitag
- kein Teildienst
- Urlaubs
- und Weihnachtsgeld
- Freizeitausgleich von Mehrarbeitsstunden
- Kostenfreie Arbeitskleidung
- Übernahmechancen in ein direktes Arbeitsverhältnis bei unseren Kunden
- Persönliche Betreuung durch unsere geschulten Disponenten
**Das gehört zu Ihren Aufgaben**:
- Professionell und freundlich Begrüßung, Betreuung und Verabschiedung der Gäste
- Beratung, Verkauf und Servieren von Speisen und Getränken
- Eigenständiges Führen einer Station
- Vorstandsservice
- Menü- und Konferenzservice
- Einhaltung und Umsetzung des Servicestandards
**Das bringen Sie mit**:
- Abgeschlossene Berufsausbildung zur Restaurantfachkraft (gn)
- Erfahrungen im Konferenz
- und Servicebereich
- Sehr gute Umgangsformen
- Kundenorientierte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
- Deutschkenntnisse
**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**:
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
