Expert in Im Anforderungsmanagement

**Tätigkeitsbereich**:
Die Abteilung „Informationsverarbeitung“ am Standort Würzburg koordiniert die Informationstechnologie in der Deutschen Rentenversicherung. Ebenso werden die IT-Verfahren der Datenstelle der Rentenversicherung (DSRV) und weitere zentrale IT-Dienste hier entwickelt, betrieben und überwacht. Zu den Aufgaben des Bereichs gehören die Verantwortung und die zentrale Koordination der strategischen IT-Managementaufgaben der Abteilung im Sinne der organisatorischen Agilität und des Lean Portfolio Managements, wie sie im SAFe-Rahmenwerk verankert sind.

**Ihre Aufgaben**:

- Unterstützen des Portfoliomanagements beim Umsetzen der Strategien innerhalb der Abteilungen
- Unterstützen beim Aufbau und Pflege eines Servicekatalogs nach ITIL sowie Begleitung des Risikomanagements beziehungsweise Koordination der Ressourcen
- Initiale Erfassung und Aufbereitung neuer Themen, die Begleitung von Lösungsdesign oder das Extrahieren und Formulieren klarer, messbarer und testbarer Anforderungen
- Voranbringen der agilen Arbeitsweise in der Abteilung im Rahmen
des Anforderungsmanagements
- Zentralisieren, Standardisieren und Definieren von internen Geschäftsprozessen und Abläufen

**Ihr Profil**:

- Erfolgreich abgeschlossene (Fach-) Hochschulbildung im IT- Bereich (beispielsweise der Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder eines anderen einschlägigen Studiums mit informationstechnischen Schwerpunkten) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation (zum Beispiel IT-spezifische Qualifizierung) oder vergleichbare mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Bereich
- Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung im IT-Bereich
- Umfassende Kenntnisse und praktische Erfahrungen in agilen Methoden und der Skalierung agiler Entwicklungsprozesse, idealerweise mit SAFe
- Umfassende Kenntnisse und praktische Erfahrungen in ITIL sind wünschenswert
- Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, eine ausgeprägte Kundenorientierung, eine strukturierte Arbeitsweise sowie ein strategisches und ganzheitliches Denken runden Ihr Profil ab

**Wir bieten Ihnen**:

- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
- Eine strukturierte Einarbeitung und gute Fort-, Weiterbildungsmöglichkeiten
- Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle
- Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
in den Arbeitsalltag

**Weitere Informationen**:

- Zur Besetzung der Positionen werden wir mit den qualifiziertesten Bewerber*innen ein Auswahlgespräch führen.**Vorteile**:

- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mobiles Arbeiten
- Unbefristete Stelle
- Betriebliches Gesundheitsmanagement